Welke hoop is er nog voor Iraniërs? Taboe over loon, en AI video-app Sora verdwijnt
15m 52s
De transcriptie behandelt drie hoofdthema's. Ten eerste de geopolitieke situatie rond Iran, waar een Amerikaans 15-punten vredesplan op scepsis stuit, zowel van het Iraanse regime als van burgers die vrezen voor escalatie en geen verbetering zien voor hun rechten. De Iraanse bevolking leeft in angst voor militaire interventies en ziet een onzekere toekomst, ongeacht of het regime standhoudt of valt.
Ten tweede het sociale taboe in België, met name Vlaanderen, om over lonen te praten. Onderzoek toont aan dat weinig mensen hun salaris bespreken, zelfs niet met partners of collega's. Dit wordt veroorzaakt door angst voor sociale vergelijking, ongemak bij ongelijkheid en complexiteit in loonsamenstelling. Hoewel transparantie motivatie en rechtvaardigheid kan bevorderen, vinden ook bedrijven het moeilijk hierover te communiceren.
Ten derde de beslissing van OpenAI om de AI-video-app Sora stop te zetten. Redenen zijn de hoge operationele kosten, beperkte inkomsten en een strategische keuze om zich op kernactiviteiten te richten. Dit roept vragen op over de businessmodellen van generatieve AI, maar wordt niet gezien als een directe aanwijzing voor een dreigende "AI-bubbel", hoewel de enorme investeringen nog geen winst opleveren.
Vind je favoriete podcast op Verteem Max? Amerika heeft een plan om de oorlog met Iran te stoppen. Iran wil ook weer schepen toelaten in de straat van Hormous. Het gaat er mergisch in de 15 puntenplan over de mensen in Iran zelf. Die al langslaagdhoffer zijn. Welke hoop is er nog voor de Iranse bevolking? Zou die hulie je comfortabel voelen om te delen waar je liedond is? De collega's wel. -Aan per de helft van de Belgische bedrijven. kom in die seer te open naar hun werknemers. Vlaming en geld is nog altijd zo iets van. zinnant, ja. Waarom blijft spreken over ons loon zo taboed? Open UI heeft heel verrassen beslist om Sora de app. die vooral in de vreegde staat de populaire was om die te schrappen. Hoe zou stoppen die der mee? -De eerste barster, webbel. Dat is niet het toekomst. -En waarom wordt de AI-video-app Sora. nu al afgevoerd? De plankend kwamende kwartier is gemaakt door mensen van vlees en bloed. waaronder ikzelf logerhoeds fijn het je weer bent. De vreegde staat te proberen grip te krijgen op de situatie in het midden oosten. Zolanseer de president Trump te afgelopen ureplots een 15 punte plan. voor vrede met Iran. Maar die vrede is in de realiteit nog ver te zoeken. En dan vallen over en weer duurervort en de Iranse leger tot spot. met de Amerikaanse vrede splaan. Zij zeggen dat de VS met zichzelf onderhandelen. In Tusseraak is steeds meer landen uit de regio liepanon. bevorebeeld die per verstrikt in dit conflict. Je voelt dat het hier helemaal in de tank zit. En wie zit daar midden in? Wie zijn de slachtoffers daarvan de burgers natuurlijk? 1 miljoen mensen hier op de vlucht. Dat is 1 op de vijf. En hier is de libanese hoofdstad bijroet waar collega Inge Franken. met burgers spreekt. Wat wil er later uit te halen? Ik hoop dat het is. Zo? Schalla. Ik hoop dat het is zo. En hoe zit dat in Iran zelf? Mogen burgers daar met dat 15 punte plan hopen op vrede? Ze zijn sowieso bang van zo wele trejingen als de Amerikaanse. en de israelische bommen en de schade dat de drie machten kunnen aanrichten. Nu is er vooral angst in Iran waar Zara Salarquia familie heeft. Mijn familie is heel bang voor wat er nog gaat komen. Het is langer dat het duurt. Hoe groter dat ik kan zoek is dat het met slukt en dat het regimen niet valt. Als het gebeurt, dan heeft niemand er iets bij gewonnen. Dan is de enert burgerseachtoffers gevallen bovenop de zachtoffers. die albare gevallen tijdens de protesten. Dan is de enert historische cites voor vernieuze. En dan is er zoveel infrastructuur vernieuze. En er is niks veranderd en vrezen zij ook dat als het Iran's regimen. op hun tron blijft zitten, dat het alleen maar erger zal worden in de toekomst. En als het regimen valt, wat er dan gebeurt, is ook een heel groot raadsel. Daar zijn ze ook bang van. Yasmin Maleksa-Dem ook een Belgische met Iran's eroeds. Hopt als advocaat dat ons land via het gerecht kan opkomen voor de Iraniers. die leiden onder het regimen. Als het vandaag leest dat in die 15 puntenprogramma er niet over de Iranse burger staat. dan moeten we juist blijven vasthouden aan de zekerheden die er zijn. En dat is dat internationale reiag. Dat is onder andere die VM-veiligheid gaat. En internationale verurdeelingen via het internationaal straf of. natuurlijk zitten er ook binnen de VM met die problematiek van vredorachten. die dus eilde werking van de VM op dat vlak landleggen. Maar dat betekent niet dat we politie hier in België over in Europa niet kunnen doen. in tegen deel. We hebben dat ook niet verleden als zien gebeuren. Elke staats kan internationale misdaden tegen de mensheid ook oorlogsmisaden. en genostieden berechten voor eigen nationale reiagetbanken. ok al vinden die misdaden en misen hebben plaatselders. Het is niet de zot, want het is iets dat mogelijk is, perfect mogelijk is. we hebben dat in iets verleden gezien en het moet gewoon gebeuren. Dat is nu het moment voorgekomen. Ik voel me eens om ze met je eenzaam in de Iranse diasporra. Dus ik ben ook heel blij dat jullie me gevraagd hebben om iets te zeggen. Omdat ik ergens wel vereen zamend vind om steeds argwanend te moeten zijn. of om trouwig te moeten zijn, tegenover militaire intervencia. en tegenover Amerika en Israel, omdat ik zie op tv, op de radio. over mensen die blij zijn, of ergens opgelucht zijn, naar Amerika en Israel. Het Iranse regime bombardeert, maar voor mij is dat helemaal niet het geval. Ik ben daar echt helemaal niet blij over, ik heb daar niet omgevraagd. En ik ga er ook zeker niet om juurgen. Voor mij is het ook om van Iran echt een vrij Iran van en voor Iraners. en niet van en voor andere staten of andere overreden die er baat bij hebben. bij een andere Iran, want ik geloof wel oprecht niet dat Amerika en Israel. de toen te goed uit van hun hart. Dus ik hoop als Iran ooit vreis en dan het agiatollarysie me valt. dat echt heel brutal en heel bloederig is. Dan hoop ik dat we even evalueren naar een parlementaire democratie. waar er eriners effectief kunnen kiezen wie er aan het hoofd zet van Iran. Ik hoop oprecht dat we dan gaan naar een Iran waar dat iedereen. vrijs een stem kan uitbrengen. En dat er gekozen wordt voor een soort politiek en een soort systeem. waar bij de Iraners de grote stem zijn en de leiding hebben overmiddag. voor hun leider wordt. Het is vandaag even kijken 25 maarts. Dat betekent dat de overenkelij dagen mijn lonweer gestort wordt. En dat is rond. beurt euro. Ik heb er een beep op gezet omdat ik het bedrag op zich wel. veel deelen met mijn vrienden of collega's en dat heb ik van 18. zobhondse bering ook gedaan. Maar voor heel vlaanderen zeggen hoeveel ik verdien dat vind ik nog een brug te vennen. En die schrom is niet zo uitzondelijk. Want er heerst in vlaanderen nog altijd veel taboen op het bespreken van je lon. Hoe wil verdienen je het hermaat? We hebben daar echt de pond op. Dat kan ik een bullet aan je krijg op hand wordt. Ik heb geen probleem mee. Maar ik heb dat niet zo van kijk van mijn verkoot. Ik ga daar niet op hand. Maar ik zou vrij, hoeveel jij verdien dat? Nee, dat is een beetje indrukheid. Hoe verdien ik? Nou, het genoeg. Uit onderzoek van haar er dienste verlener asserta blijkt. dat nog maar de helft van de bedrijven een transparent lonbeleid heeft. Nog tans verplicht de Europese regels bedrijven binnenkort om op te communiceren. met hun medewerkers over lonpakketten van collega's. Waarom blijft het zo mogelijk om te spreken over ons lon? Ik ben Anja van de broekjebemprofessor aan de keiën Leuven. en ik werk rond de motivatie van werkneemers. Deze vrouw kan me helpen om op die vraagt te antwoorden. Ja, het is absoluut nog wel een taboom te praten over lonen. We merken bijvoorbeeld vanuit een onderzoekzaam met timpotting. dat maar 5% van de mensen met zijn partner praten over het lonen. En als we gaan kijken naar ouders vrienden, dan zakt dat zij ver tot zo'n quart. En zelfs bij collega's wordt hij heel weinig gepraat over het lonen. 25% van de mensen doet dat, maar dat betekent dus 5% en 7% niet. Dus het is wel een degestelling met Strava. Deel hebben altijd wanneer we in hoedan betreinen met lopen of fietsen. Maar als het gaat over lonen, dan zijn we daar veel minder transparenten over. En waaraan ligt dat dan? Een van de redenen gaat over rechtvaardigheid. Niet iedereen wordt even veel betaald, dat is lastig. Maar dan moet we vooral kijken naar vrienden met eerlijk en de juiste procedure's gevolgd. En heb ik even veel informatie en de bekheveel hier relaties met mijn werkgever of leidinggeven. Dat wordt dan wel heel erg belangrijk. En ja, we merken toch wel dat er een beetje een taboel op rust om te spreken over lonen. Want als jij minder krijgt dan iemand anders, dan ga je al snel de neging hebben van 'Ik verdien dat door'. Dus dan krijg ik minder dan 'Ik verdien'. En kan je eigenlijk social wel wat worden wegezet als een knuusje. Terwijl als je meer krijgt dan dat andere verdienen, dan stik je gekop, boven in het maaiveld. En in beide gevallen, van hier de social wel wat apart. En dan voel ons schuldig of schamelwe ons om er toch niet helemaal bij de andere passen. De geen enkel lonen is hetzelfde. Iedereen doet nu net iets anders. Het is ook gewoon heel moeilijk om te vergelijken lijken, met lonen soms. Ja, dat klopt. Dus er komt heel veel kijken bij hoe dat je verlond wordt. Het gaat over het brutaloon, maar zelfs daarin verschillen in misschien werken weken of andere shiften. Heb je meer uur gewerkt die maand? Dus er zijn heel veel elementen die maken wat jouw uiteindelijk of soms die je krijgt. Dus dat is moeilijk. Plus, het is ook heel moeilijk om je lonbrieve echte vergelijken. Mensen weten wel vaak wat ze dit op vermaand overhouden, maar wat je broed overdient. Dat weten veel mensen niet. En op drie mensen zegt zelfs van je eigenlijk is voor mij mijn lonbrieve gines. Ik weet niet wat al die bedrijfsvoorhevingen en persoonlijke bereik van die computer of die magen. Eindelijk echt wel zeggen. Dus dan wordt dat ook moeilijk om erover te praten als je het niet helemaal begrijp. Veel bedrijven hebben ook probleem om overlonen te spreken.
of daarover te communiceren, hoe komt dat? Ja, in eerste plaats ik dat het bedelijk wel een moeilijke oefening is. Van ben ik bedelijk wel enorm. Er zijn twee mensen die dezelfde job doen verdienen die ook even veel. En wat zijn dan daar hedelen voor? Mocht ik daar een onderscheid die maken? Plus ik denk ook dat er wel wat angst is voor stijgende loon kost. Want als je niet goed kan aardlege waarom dat er mogelijk een verschil is, gaan mensen zich als snel benadeeld voelen en toch volopolzen naar een hoger loon met een stijgende loon kost tot vervolg. En als organisatie is dat dan ik kunnen weier maken, ik herenwelezen ze wel wat aan motivatie van hun mensen. Dus ik begrijp wel dat ze het spannend vinden om dit in orde te brengen. En professor van een broek benadruk tot slot nog is expliciet dat openheid overlonen wondere kan doen binnen een bedrijf. Als mensen weten dat ze eerlijk behandeld worden, het zij omdat ze gelijkloon voor gelijkwerken krijgen, of duidelijk inzien waarom dat er moeilijke verschillen zijn, maar dan geef je als organisatie ook het signaal, je telt even veel als iemand anders. Je bent ook heel veel waard voor ons en dat motiveert. Ik heb het in het Quartier al vaak gehad over AI. Over de opkomst van JetGPT, over de uitdagingen in het onderwijs, over mensen die verenzen dat ze vervangen zullen worden door AI, over de gevaren en over de mogelijkheden, over data centers, spraakrobots, Hollywood, muziekkovers. En in al die gesprekken over AI is er één constanten. AI is al om tegenwoordig. En het maakt steeds meer deel uit van ons leven. En nu na tijdens steeds meer en overal AI, zet open AI dat is het bedrijf achter JetGPT, tegen de verwachtingen in zijn video-app-sora, de stop. Had ik het zien aankomen? Nee, maar je voelde ook wel dat die soorten app dat niet het grote businessmodel was, dat het niet de grote boom was, die ik onvergelijking met de lanceering van JetGPT een aantal jaar geleden. Het werd ook bijvoorbeeld nooit bij ons in België gegeleanceerd, bleef daar hangen onder meer in de vreegende starten. Dus het was er wel, maar het was niet top of mine, bij heel veel mensen, denk ik. En bij mij eigenlijk ook niet meer. En ja, als je niet top of mine bent bij Tim Verhijden, de journalist van Weert in IBS, die alles van AI op de voetvolgt, dan klopt er iets niet. De belangrijkste reden dat Open AI zegt, we stoppen er meer, heeft te maken voor moederweer, want ze zeggen niet meteen waarom, maar duidelijk wel met onder meer wat het allemaal koste. Zo iets vraagt heel veel rekenkracht, wat hoewer ik het zorre, je geeft een tekstje in maak mij een video over Tim, die wandelt in Brussel en een krijgje en ik zei dan ze konden later krijg je een video van 5 seconden, van een man die wandelt in de straat van Brussel. Maar het vraagt allemaal heel veel rekenkracht, dat kost allemaal heel erg veel. En het probleem bij Open AI is ook al eens te betrijven het midden van de aandachtstaat als het gaat over, a.e. Dat het nog altijd geen winst maakt, het heeft oprenkste vorig jaar een 20 miljard dollar, maar de miljarden investeringen, en heb ik het echt over 100 miliarden, je moet doen in de ontwikkeling van AI, in data center en ze wordt die loopen gigantisch op. Dus maakt geen winst en sora is een kostepost. En het breng voorlopen gnets op en ze moeten dus keuzes maken. Richting, want ze denken er aan om het beurste te gaan, richting die beurschap. Het heeft ook mee te maken dat door die beeldgeneratoren als sora dat er ook iets is komen aanzetten als AI-slop. Er zijn heel veel filmpjes, maar vaak stellen die ook gewoon bij gnets voor, maar die over spullen wel het internet. Zoals een video van een kopere koffie mok met dingen die ontwerft. Oog, ik ben oké. Of een video van wetenschappers Steven Hawking, die in zijn rolstool door een hafpip sheest. Hier komt Hawking, builning velocity, down the drop, straight into the transition. Hij is op de lip full inversion. Look at the altitude, he needs to bring it around. Oh, no, too far forward. Of Michael Jackson, die opgebackd wordt door de policy. Like, get up, man, I'm an artist, man. I'm like, sir, just bring your hands down. You heard him, you ain't got to do this. Left arm, sir, we're just cuffing you. That's all I'm innocent. You hear me? Take a breath, we're walking to the car. Watch your step. Of no, one with Michael Jackson, die Iwan Scantucky, fried chicken steelt. Chicken's looking nice. Yeah. Oh, you're so much chicken. Look, I could see you had a kiss. Slow me down, ha, and go to the maids. It's time. Come on, let's go. I'll put you in the car. I'll see you later. Lila, Lila. Sora maakt te veel nonsense, slop, brainbrot. Maar belangrijker, het lever te wijn geld op. En dan moet ik meteen denken aan de beruchte AI-bubble. Lila, Lila, orkale, orkale. Wel, as m'n spreekt over the AI-bubble, dan verwijst meneerlijk naar, hoe zal ik het zeggen, alles wat te maken heeft met AI, dat het plots niet meer voorstelt, dat al die bedrijven verhiedigen en zo voort. En m'n verwijs daar vaak voor, naar het dotcombubble in de jaren 2000, bij de opkomst van het internet, heel veel bedrijven werkelijk vervormd, ging er boemen en bleken plots luchtkastelend te zijn. Dat lijkt vandaag niet aan de hand AI-gaat wel ergens over. Maar het is wel zo, dat zeker in de wereld van de generatieve AI, wat door de chatbot zijn, wat die beeldgeneratoren zijn. En we ze honderden miljard en dolar zijn euro's en investeringen gedaan. En dat brengt vandaag de dag nog niets op. U de verwachting in zijn, dat in de toekomst wel zo zal zijn. En als dat niet zo zo zijn, dan zo die bubelbarsten. Maar het annuleren het kensle van zor, heeft daar niets mee te maken. Het is gewoon open en jaar dat nu de duidelijke kussen moet maken, welke richting we willen we uitgaan. En dat is duidelijk niet de richting van een sociale media en die vol staat met AI-filmpjes. Ja, de kwartier bubel die staat nog niet op barsten, voor zwer ik weten mensen. Morgen zijn we dus weer totland.
Podcast Summary
Key Points:
Het Amerikaanse vredesplan voor Iran sluit de Iraanse bevolking uit en wekt scepsis, terwijl burgers vrezen voor escalatie en de toekomst onzeker is.
In België/Vlaanderen heerst een taboe op het bespreken van lonen, wat transparantie belemmert, ondanks potentiële voordelen voor motivatie en rechtvaardigheid.
OpenAI staakt de AI-video-app Sora vanwege hoge kosten, beperkte opbrengsten en een strategische heroriëntatie, wat vragen oproept over de duurzaamheid van investeringen in generatieve AI.
Summary:
De transcriptie behandelt drie hoofdthema's. Ten eerste de geopolitieke situatie rond Iran, waar een Amerikaans 15-punten vredesplan op scepsis stuit, zowel van het Iraanse regime als van burgers die vrezen voor escalatie en geen verbetering zien voor hun rechten. De Iraanse bevolking leeft in angst voor militaire interventies en ziet een onzekere toekomst, ongeacht of het regime standhoudt of valt.
Ten tweede het sociale taboe in België, met name Vlaanderen, om over lonen te praten. Onderzoek toont aan dat weinig mensen hun salaris bespreken, zelfs niet met partners of collega's. Dit wordt veroorzaakt door angst voor sociale vergelijking, ongemak bij ongelijkheid en complexiteit in loonsamenstelling. Hoewel transparantie motivatie en rechtvaardigheid kan bevorderen, vinden ook bedrijven het moeilijk hierover te communiceren.
Ten derde de beslissing van OpenAI om de AI-video-app Sora stop te zetten. Redenen zijn de hoge operationele kosten, beperkte inkomsten en een strategische keuze om zich op kernactiviteiten te richten. Dit roept vragen op over de businessmodellen van generatieve AI, maar wordt niet gezien als een directe aanwijzing voor een dreigende "AI-bubbel", hoewel de enorme investeringen nog geen winst opleveren.
FAQs
Het taboe komt voort uit angst voor sociale vergelijkingen en ongemak over rechtvaardigheid. Mensen vrezen om als 'klager' of 'opschepper' gezien te worden, wat open gesprekken belemmert.
Het kan leiden tot ontevredenheid en demotivatie bij werknemers die zich benadeeld voelen. Transparantie bevordert daarentegen eerlijkheid en vertrouwen binnen organisaties.
Sora was een kostbare operatie die weinig inkomsten genereerde en veel rekenkracht vereiste. Open AI richt zich nu op andere prioriteiten, zoals een mogelijke beursgang.
De AI-bubble verwijst naar overinvestering in AI zonder directe winst, vergelijkbaar met de dotcom-bubble. Hoewel Sora's stopzetting hier niet direct mee te maken heeft, illustreert het de uitdagingen van rendabele AI-toepassingen.
De bevolking vreest vooral escalatie en burger-slachtoffers, met weinig vertrouwen in vredesplannen. Internationale rechtbanken en druk bieden enige hoop voor gerechtigheid.
Veel diaspora-leden zijn argwanend tegenover interventies door landen zoals de VS en Israël. Zij streven naar een vrij Iran dat door Iraniërs zelf wordt bestuurd, zonder buitenlandse inmenging.
Chat with AI
Loading...
Pro features
Go deeper with this episode
Unlock creator-grade tools that turn any transcript into show notes and subtitle files.