Rozmowa koncentruje się na nowatorskim podejściu do wykorzystania sztucznej inteligencji w biznesie, polegającym na tworzeniu wirtualnych zespołów agentów AI, którzy współpracują ze sobą jak ludzie w firmie. Prelegent opisuje swoje doświadczenia z użyciem modelu Claude do wygenerowania zespołu 7 wirtualnych ekspertów dla startupu zajmującego się detekcją naruszeń BHP w przemyśle. Każdy agent otrzymał konkretną rolę – specjalista ds. konwersji, menedżer sprzedaży, product owner, a nawet reprezentant klienta. Dzięki dostarczeniu materiałów firmowych i szczegółowego briefu, agenci byli w stanie wygenerować autentyczne persony z imionami i charakterystykami. Głównym wyzwaniem okazała się jednak efektywna koordynacja pracy wielu agentów – zamiast prowadzić osobne rozmowy z każdym, lepiej stworzyć system, w którym agenci komunikują się między sobą. Wspomniano o otwartoźródłowym projekcie, który umożliwia tworzenie zespołów agentów z różnych dostawców AI (Anthropic, OpenAI, Google), gdzie każdy agent ma swoje mocne i słabe strony. System ten pozwala na wzajemne kontrolowanie się agentów, delegowanie zadań według specjalizacji oraz wyznaczenie jednego lidera odpowiedzialnego za kontakt z człowiekiem. Takie podejście znacząco podnosi jakość wyników generowanych przez AI, ponieważ zespół agentów osiąga lepsze rezultaty niż pojedynczy model.
[MUZYKA] A potem są są dostosowe do wodów, którzy samą już tak wylemię paczią. A to je czołg. A to je błotkę pomala inteligencja, o o o o o o o o sleż robot, powydało, że ja by są mą niej jeszcze sprawić. Tak. To są za parokoł, to ludzie jak ludzie, jak robotyło, no ale inteligencje dostaną, ale więc że jeśli tam nie zmy, ale to i to. No a tutaj to tylko po co wychcelą, to są z edami. [MUZYKA] Witajcie w dalszej czasie Aston Talks. Ten to kratu mam wielomiwzaczne oscia, konkretnie konacjowa firmy Aston i Temaja, który ma tym ocząstwie jako satěski, kiedy tak to ludzie nazywają, ale nie da sam zrobić prosty siej. Także witaj u nas. A o, wy wiecie. Mamy jedną z zajmami temu, którą wszyscy my przejście, a ty, jako nieprograma to raz, zadowoleni człowiek, który zaprimarnie wynuje obchodu, się jeden z tych u nas w ofirmy ewanięli za to rok, który sa wielmi intenzji, i jedymi uwielbiennie inteligencji. A ma zosemowiden własny projekt, który szanieszka dostal do niej jakiej fazji, o której stoi za to rozprawacę. Także skóra sporo sprawać prosim, czosi za posładne, nie albo tyźnie wymyslęło. Kazałmy się roztali, a potem skórzymy można rozwiestru temu dzialej do akimieriec, sa to darię, jeśli można by nic pooseł, no albo po prostu módca dzialej. Zwystwa to, o czym jest nieska technologicki na trugnolę. No dobra, tak. Ja sam nigdy nie miał wstiał, a jak samotemu programowaniu, to był ten mecystał, który są w żywności, że niech hawali nim. Nad niech wstru niech doby, że mecy problemom, a w istupom, już nie musi być armaada programatorów, a tyżnia, a my się ja co strawa na chciasu, ale chyba niech jak kopatą kenął, a można prestał kanał być. Nie chcę, co zlachczować, ale na takie to jedno-duchywecji i to jest to całkomo premiumny sposób zmieni. No a to, co się, widać, u nas w ofirmy, snarzimy teraz troszku eganializować, ale bo challengeować, jest to, co osiasi robić teraz w elafirie, a to jest to myślenie, tak, to eifers, ale bo to skór, skórsi powiedzać, że ok, są doszto tocznie laniwi, a doszto to śnieg lupi, aby ten to problem niech do wyjdzie się o zamnia. Tak to się to, tak to się to kludnie powiem, a powiem ja, a zaczniem rozmyśla, tak, jak obite, ten problem niech do wyjdzie się o zamnia. Ja to skóci można naparować, że na szidaka z nicji, są często krát pod odmierolę akoty, to znamy na mamy jakich biznisz, owneroł, sponsoroł, który proste mają precebo relatynie, ciaszkę rozodnutie, że ksuwierieszy dnia, jaki problem, a kowirieśim. Standardny sposób je nadiem się firmu, pokialnie mamy internihudzi, który to wyjdzie się za mnia. Nadiem się firmu, która mi ten problem wirieś, i zmysła dodałki, niech jakie orieśczenia, są w twą webowej stranki czołkolowej. A to jest jest skóci rotenini, koncepty, to się się proste nie powydale, że nadiem się firmu. Któreby się dali po użyć? Nie, ja sąsi powedal, że ja sam nie pokusim, by użyć tych asistentów na to, aby sam im go wierł, czomaj urobić, a uchrze tyliby moją pracą. Ale ja się ich pokusim, by użyć na to, że ja zdefinujem problem, a niecham ich wymyślić najlepszy odpowiedź na moim problem, a czym możemy im maksymalnie pomoć, że kto się myslím, że na to my to słowety najlepszy, albo akaz kupina ludzi, najlepszy ja na to, aby sam ich zawręł do jednej myslności. No więc to mi odpowiednio. Ja się wiem, że to ja idzie zrobić ludmi, albo czym, gdzie jeszcze robię? Ale bo małewatowska bola, że idzie się najdźwięc firmu, która ty to urobił, albo to będziesz robicie jednym z posłon, zivalnie. Także to nasi można wijać nie, że ja pod dlatego, czego worisz, to się, że ja się wirieśnić problem z ludmi, albo zostrojmi, twoją problem, pomoże ci stroja albo człowiek. A teraz zanim czy zarozumiemy? No, a się nie ja, ale czeksy, to ja się wiję, sobie nie stracimy. Ja są wtedy tak to, ja hovorię o to, a u panie jedno duchom indywidualną zacięł poniać i ja albo, pokusę oznanie to homaincytu, a kiedy nie wywoziłam tu skopność e-i na to, aby sobie sobie jehośworył, czoma robić, aby riem silę to, że to zamniał urobi, czy już asystęcznij, małoby agenskim z posową, ale że zamniał, wyjśnił się i odpowiedna problem. Ale to, rozumel sam odpowiedzi, ale moja otaska, bo to, że to są poromna ten, tradyczny z posową, tworzł niej jakiego w istupu, nie myślałam się. Idziemy sobie bawić, na przykład, o tym, że chcemy robić nowi web. A kiedy to było, jeszcze można przed polo-roką, tak idziesz za dadał, która za tu skriwa, a powieżdę, a potrawiam nowi web. A da das się to, budził robić sama, albo urobił zina u koleginiową, proste to jedno, dał nowi web. To jest taki starý sposób, do orbiwebu. Moja otaska, z niela, że ty się zarozodol, a to mu ja dobra rozumiem nie ist, metro do, że da mi orbiweb, ale osłowisz niekohojne, a by ci, urobil można nie w jednak, on similimalne, to urobimy i terativnie, w niejakich krokach, ale to, czy nowe e w celom, to przy ibeju, że to nie są ludzi, jak to by budli podawać ugląhu, ale nie jaka w tą dobry padę, to nie ma line telegencja. A kto mu da, dobra rozumiem? A no ja sam się powodal, że to otasku, że jaki web, na człowiep, a czy wy obec web, zwierim nieko mu inem. A to i kto? A to jest kupina ludzi. Okej, ludzi. Który, a diedna, wiedzier obieć weby, wiedzier obieć kommerzie, są odbordnicy w oblasti, celowe, skupiny, storo chcem pracować. A zarówno tam przychodzi, ma to go za akaznika, który jest uczestnią tego na kupnego rozhodnutia, produktu, ale wozlużby, to je przed metą to go predaja. Zaraumentem przychodzi, produktowego własnika, to jest służby, a przychodzimy tam jeszcze człowieka z odpowiednego z aselstw, czyli, że tam mam cel i, a jako kontrolą, że skupina ludzi, powodalą się, z obarem się skupin ludzi. Z obarem się, Alistow, jak dużo po swojej oblasti ludzi, no, birtu, ale ich synteticky, no, a to. To to, co woleszcie, czy trwa, że rozumujemy, dobra, do zobaczenia. Ja to oto już o zacznie od kuchmetafore to znamy na, że ja ktsem ma, tjęto rolę, tych to szpecjalistów, zawierity, w jednej miestności kim są, niedogadają, a ktca do, do, do, do, do, do, daj, u, tak, w ilozu, a powiedzia mi, człowie najlepszy odpowiedno mój problem. To znamy na, że, aby zmytła i wysytli, posłuchaczom, nie bawiamy sał fizjski, gliok, bawiamy sał, u nela inteligencji, albo u nela inteligentoch, agentoch, gdzie każdy jeden agent, bude, szpecjalistom na konkretną oblasti. A no, ale by bude przedstawować ten typický, ten typický charakter tej personi, która wichstupuje w tej gre. Ok, to znamy na budżym. Ja no, jest to, są, są, szpecjalistne na nie, czy celoroli. Ale może to być, nie prestałojmy się na przykład, tu na, że każdy z nich musi być top, niektóry musi ja być top, szpecjalistki, wasoho, bude, niektóry przedstawuju tu persenu, to, bojm szkared, to, przyjemernego zakazni, kazał swoim roznaku, nim rozładowani procesom. To znamy na, że, o peć, maż, skupinów, wirytualnych entit, a zawoletu do jednej, do jednej miejscu, zjadę, ja wroblą się z tym takich, to entit, aby się dosyć, ale na koncinię, wyszedł do, kto di, kto się dosyć, do, a teraz, czosik cel dosyć, ten, o briefing, który są, si, priprawil, który pozostawa, a z 5, jest o to, że ja chcę, prąkole, zadanie, ja wobec, nie chcę, prąkole, web, prąkole, chcę, zadanie, ale briefing, ale, bo te, ostropowe, da na specyfikacju, ale to są prili, źle kochciem, na, w rach, to, o, zadanie, na, taka, diek którego, miniekt, o ten, web, uspórowi, tak jest to nie, kto, można, wirtualny, ale teraz, jestem dobre, a zadanie, jak chce, po cocie, to, od, od, powie, dź, na, moi, proba, czy ten, we, wobec, potrebu, a ku, lohu, zohrawa, w, to, na, kup, procesy, a tym pa今om właśnie, a koby mal wyzerać, a a tributy byi mal mać, a bi na sytuację, w której ja są, a moja sytuacja jest, że są starta w, niech am, Erly stadiu, to mu z odpowiadającymi rozpocztami, a w fokusom na to, aby zaczęła rich lość kalować, sprzedaj, także to to, to je ta moja sytuacja. Także, opec czy to w dobre rozumie, ty chceż ma na koncidnia nowi web, ale nie to, to jest to się konieczną ulewą o o to wyśledku, który chcesz do snu, ale chceż ten problem rozzelić na męższeje celki, gdzie jeden z kluczowych wistupowie prawa ten ta szpecifikacja, która zabezpieczy to, że adina typochobi i szczoń, i myslim te agenty, jako taki wigienerowali, jako na warkę, przetimako zaastniko oddować, a z arowani będzie już temat z tej to zrozumieczelnej formy moczą zczelinżować, to znamy na, że typomienko wani uprawowań, tak aby za ten wisłedog dosiłał, jako taki. Ako sądzi to podawilo momentalnie urobić? No, tak, ja sąm się zwolił klot go ork, jako prostredje w to, że ja skusim tu to wirtolno skupię, kluili, tworić, a skusić im witoorit podmienki, a by sa pogadali, a dali mi tym najlepszy wisłedog. Tak, co jestem te da ja urobił dalsą intento briefing, te dał som im, kuzmy można, ale tak, o zaczęt, ale mamy tu ludzi, albo czycie tu mamy, posłuchać, o której nie, to nie, to nie widzę, o człowieku w orksi, mysli, że ja byl, tak ich, to znamy na żelandaj, my można na owodzie, to produkt od spolożności antropik, jest to funkcjonstwa,
a je to su častě o plátěného baliká od antropiku klodu, kde je, da s tých funkcníčný častí, alebo dálože, které je je disposíci sa vela kovorka. A teda pretím, ako si mě teda vlohu, si hovorilo, že si vydefinová o profili. Ojrup byl som brýfým. A to je to nedefinová o profili. Já som dokoncejí nepovedal, koukou ty gludí má být. No, tak čo si vlastně je. Já som dobro. A že som stručně popísal, že mám tu startup, ktorý se takto volá. Ktorý robi taku to službů. A si možeme byť konkrétní startup sa volitex. A robi službů, ktorá deteku je porušedně a právíděl bezpečnosti práce v menefekšringu. To znamená v ovýrobních hala hvlogístíga podobně. Tým, že sa pripojí na kamerí a detekuje, že zamestnáněc pracovník nemá príchu budě má vizodě, kde nemá vidí podobně. Čiže to to som vybavil asi tak jedno vetou, to znamená startup, venu je sa v oblasti vyžen detekci problemov alebo porušení právíděl bezpečnosti práce na pracovísku. Dál som mu materiálí. Kto znamená príklada am tí presentáciu, ktorú už někdo tyto spravil. Taký taký tože, že čo ta firma produktovou. Ako si im to dalek dispozití, čo tu znamená dal somu materiálí? To znamená, že som si nítvoril prostredě v klodovy, ktoré som fizický vloží, fizický vloží, a dědna presentáciu produktovu presentáciu tejto firmy. A vložil som tam nějkolko ponuk. I ponuk, ktoré išli na konkrétných zákazníkov. Čo su dzost detalné dokumenty, ktoré popisujú akým zpozovom aký problém zákom metrikovrieší ta to firma. Takže je tam kopá informáci, ktoré já už nemusím nikdy písať. Čiže dal somu teď to materiál. A následně somu povedá, že by som chcel vytvori toto skupinou expertou, voblosti by tu by predaja, voblosti online-komvernzí. Ktoré tam chcel v nadzastupeného klučového zákazníka, ktorého ponuká, ktoré niekdy nekřího výtvorí, hlavně někdy autentický. Zárovejtej skupinke, chcel máte tých ľudí, ktorý to budu vyjauře vatspohladu tej firmy. To znamená, že nechci někdo nevímíšla super produkt, ale produktový vlastník, a se osovi expert firmy Ajtex. Bude tý, ktorý za se bude výmedzovat hránic se toho čota firma naozaj predáva a kovu predáva. A povedal jsem, že to je len môj návrch, daj tam koho chcéš. Když jsem podcať je návrch vébu, ktorí budeme moc dať už nějaké agentůr, aby je vyrobyla, ktorí budé odpovedat na to, že aký to mou být véb, aké tam mou být je komer z nebody, aby mě a kostartapov, to je to erlistež dokázal pomod rychlo predávať. Dobrý takže máme zavdanie, máme tým. A máme? Do sjelí sme vysledok? Išli to na nějakým procesom, ktorí bude hozné zaujímaví. Já som ho teda vizval, aby sa som noh rozprával, ajte to také to interview ujímí, že teda podmi povedať čo tihíba, daval mi velmi relevantné otázky, kouko je zlakazníkou vakou z tej, vlastně zme. A potom teda povedá, že teda idě pracováť, že už máte, a kopelní obrázo gotom zadaní, a pomeď nedoho robil. Následně sa teda pteď. Kto zame na pomeď nedoho, ty česlokovná malé informácta. Takým som si urobyl večerou tak prostě, som čekal, že pojští dějně, ale ty je to bolo to rád. Můžem to bolo 20 minut, je to čím, že prečo, ale bolo to bolo důlkšie. A pretoklávam, že potreboval izdotvorbí tých hlavnětých ekspertov, jesí potrebovával a získáť, tím do zinformací, aby vydělat, kte teda sivlovať, tých špíčkových býtům je ekspertová podobně. Dopítaval sama na produkt, dopítaval sama vám regíolně, predávame a tak dělej, čiže malé štět teda zoprdu polucí o tazok. A po tom, jte da poveda, dobremám to. To je situace pomrdě jako, že dresná chlapče. Stoch to boduje velmi ciačke jako, že začadme dřichlaví sletky, čiže si rlistejří, nemašenště pavliková na kestady, si v regíolně strén na Europa. Neviem, že u tym, co náčmaná rážá, a priznam. A teď na kazaš sa v segmentě, kde je sa rozhodně nerobě a inti utívne náku píj. Takže mi si, že to coko pochopil, ale po tom povedal to b. Ale, ja mám pretěba tým, ktorí ještpecifických raspostaví, neom cové výriežil, to je do dvoje broblem. Páčí sami ta schopnost l-alamek, výhovědť, to můzada váčelových. Nemůz tálem. A nekdežalžo, že jasom je pretěva a v předky to je problemy, sáraznom výriežil. Výrobilo mi sadem person. Čiže mál som prvý výsledok, návrholi s sadem, to jasom si mi se živých bude měj, ale dával o to zmísel, čo sami náňam pár čilo, že výtvorí výgi autentických, tak, ako by to asi robilo někdo odno-marketingu, a podkutí rvoznými výskumami a podobně, že dalí mena, takže dostal som Eleanorčetých, býtubí conversion spěcialistku, dostal som Markusa Henry Xena, spěcialist na Zasebýtubí sales. A potom to bylo závýmove, začelý byť mena ako Petranolaková, ktorá už je ano, ktorá už je lokal, na ktorou zastupuje tu lokalnu vedomość o hladom B2B online predaja. Trošku pryskočím. Veľmi pzami páčila perso na Jan Horyvátova, ktorá predstavuje našho zákazníka, protože tam predal relativně uveritělník pribych toho, ako už dva razrokovu vlastně robíš tej oblasti OHS, poslojnsky BOSZP, a už je únavená stejne ustalé papirové roboty, a stej kontroly až on vyžil, že daladího to písítí. Tu autenticí tu tam dokázala dať velmi presvečivo, takže opet to elelemko, mi v tomto ako zahralo na citě cití, že sami to páčí, že je to také lubívedí vyslatky. No a zároveň mi teda urobyl a i salesmanagera, ktorí má jasné, a keď sú té pain points a prešel si tymi ponukami, ktoré teda som mojej dal. A ještě tam máme tohle je to produkové máře. Takže abi som to zrenu, mám 7 person, a potom som sa dostal do vodu, ktorý som mou už až tako velmi nepáčil. A to je boteť umela inteligencia, oval sléž robot, povedal, že já by som mal niečo spravit. Takže sa za paroko to ljudi a budou djačníké, nejaké robotu odumala inteligencie dostan, ale vydim, že ještě tam nie zme, ale je přijděto. No a tu měl? A to teda poče vejtřil, ktoré som zredali. Sem pridu tě moje otázky, protože je možno, že som nárazil danie, čo už budu hranice možnosti, klotkovorku, neznam taký skusen, je už jí hořího rozhodně, aby som vedel, či a no ale bodě. Ale na vrhaľmi teda to, že týchto 7 person, treba vytvory děko samostatné projekty, vytvoryl se to otázok, ktoré dám každému svášť, a z tých odpovedí, ktorí tých 7 ljudi dá, potom do on úrobí sin tezu, dámi teda úrobí míten výstup. Takže žádni výstup si ní dostal. Zácí osmysaně dostal pod výpovýstup, alebo už bolo včeráně skorové čeritová výčerstovéc. Takže dostal jsem sa potentobot, když je by som ajtech skončil v rozhodovrestěbou. Alebo tu to nějakou cítím, že či je to to teda najspravnější z pohlední a kopokracovat, to znamená zastat v klodový, zastat výho projektu, rozparsovat individualněte rozhodovori, potom ich zliadě. Khaven prečo to takto návrhu je, ale otázka, a teraz už sa budem rozpravadí, že či nějaký lepší z pozov, a koby jsom výžmý káles týchto simtetycký agentou, ten výstup bez toho, že by som musel. Musel ten rozhodovor sedem krat kopírováť, bez toho, že by som musel pomágať mojmu agentových, ktoré o to, rehočaká vždy bude pomágať, vět jsme odmě. Dobrá otázka. Vladov k tomu, že si trafił klinček pohlavíčké práve v tom, že nes jediný, ktorý názil na ten to problém, zmyslé z efektivníč prácu, pohledu snáhy ziskad nějaký požedou, oni výsledok, kte si teda róvno teto napadlo, ani si jen je vedil možno, že je tu cesta, ako sa nebáviť z príncí balance jedným agentom, ktorý, ktoré o si se věž tak to výše dovovác, že sa bude tváriť hvílo ako jeden, a potom hvílo ako druhý. Ale nao zají zaposledne mesia, ce začala tvorice, tak, že sa vytvárajú systémik, kde sa mezi sebo dokázujú rozprávať multi agenti, ale z uplejených prostredí. To znamená, že jeden agent je od antropiků, druhý agent je od OPE-NAI, tretí može vidějany mot groka, teď da od XCOM, štěrtí pozběl o Gemina, a je plus tam zreme može 5.000 km odl, ktorý věž požít. Príbe hje postavený na tom, že tak jak o ľudia neská dokážiu dosi hned večuje efektivitu v týme, ako keby robili něco sami, tak sa ukazuje, že akciž zlepšit kválič.
výstupu mlintelegenci je tak sa nespolehní len na jedného, ale spola hni sa na celý tým, ktorý zahtěba budí robí tu to praců, a budí robí jako týmová mlintelegencí a ideálne, kdy to pozděje pažeště z rôzmých típou mlintelegencí primárníkoli, to může každá másvuje dobre a zle vlastnosti každé na něco možno lepšená něco horsia, a kdy hne každě podáje čelindžovac a mezi sebou, nazvím je to tom zmýslé, že dáž výstuva druhým můto to frflaskor ako to tý ako člověgu vidíš, že si to prostě nála za interně prahídu, aby si a tý sa nemusí, že to starat pretebej sehmo zleme za, ale zajma výten výsledok, tak se ukazuje, že toto je dramatických skok v kvalitě výstupu, ktorí ti věž odumila inteligenci je dosi hnuť. No a a teraz roblizme na to jeden podkáz, ale velmi, velmi zostručná, v býtlom roku v oktobrí, ten to problém rěšil aj její Peter Steinberg z rakúska, proglamator, aj, ktorý má za sebou, akože kopec dví výstupu na gidhábe, a ktorý si povedaľš, že člově se stalo, keby som javit vydvôr, taký to jako system takutou růmu, kteby som vyděl vložit věc srel agentou z rozdých vendorou, a budem po nich stěně jako výstup, a nebo daj sám ostatnodlou agenti ten rozdilo pro tě a system to vyprímár dne v tom, že budu sám ostatní. Ten prostě preženě v jedné veče po veštšom čo chceš, oni si to zadáně rozděl jenat částkové vuloji, vými slia si té vuloji, a sám zremech zrealizů zlají v dojednéhá důrobiania ký výstupu. To, čo vými slel sa, neskávala o punklo, ti názou tam bolo sám zreme věce, v minulosti, ale to je něčo, čo zatěl od jehoctalene, a tým tádom možmi o tom hovorí jako finalno nazve. Je to open-sorosový projekt, věž si ho nájštalovať keby zmevolí velké extrémisti je na ten tono odbů, ktorý tu máš položený. A ce s standardná píkluče, vytvorit kolko agentovce, školko rumovcež, a každému jednem rumov, alebo agentový věž da takutou loho, abyčí na koncidně doručil ten vysledok, ktorí chceš. Sám zreme o tomoklo bol prvý system, ktorý momentálny takto danik dispozyci, a sám zremeně je jediný, ale tým, že jsi najstarší tak mát tu vyspel o zasyněske največšiu obrovsku výhodu máže open-soros. Tu zamená za darmo, a tých vývojá rohdneska, ktorý sa podělav na vývojitok, to produkci je nekoliko 10 000 vědneska. A teda čo je v vysledku, ta výhodá v tom, čo 10 názl na problém. Ady na vedějeme si se boho komulikovat, na vzájom, bez toho, že by si ty o tom vedel, viděj a generovat výsletky čiž pojednom, alebo spoločně, viděj a mergevat výsletky do jednego celku, ktorý tý následě vypublikuju. Veděj a si určit případě potreby tu špecijalizaciu, o ktorý týhovoríš, to znamená, že postaví a saž ni do konkrétnej potredné role, aby to si hli vysledo, ktorí potrebujiu. A na koncidná, když takto vytvory a takutohí rarchiu, tak si určia zodpovednou osobu hočitě b, ako človeku, ktorý bude hočitě b, hočitě b, hočitě b, komulikovat, něčakor z singu pojindovkontak, dopítac sa tě o tásky, na ktoré potrebuji hodpovedě, nie každý jeden, ale jeden, nýba ten jeden. A ten jeden, bude ten, ktorí tý nákolnic a ten vysledo bude komulikovat. Če je na tom pekné, že tým mezi řetí s nimi komulikujíš bude pojednom, alebo lenstým veducím, to rozrání je v kovorku, alebo čed GPD, alebo v čomkolivě, dokoncají tam hožnost použitě a telegram, vocap čokolověk. Pozčet si pustíž vocapověž, urobě toto vidíš vysledok, oni mají v samozřejmé prístup na internet, na mail, na kalendár, na file system, viděsi samotní nový aplikaci, vybinrovat, vidětí urobi to vebov stránku, na koncidně to, že bude fungovat, oni viděja, aby in povoliš u plnešetko. Mělom v tom notebooku, tývěž dať celou celý internet dispozyci, prehledať šetko. To znamená, že oni jsou možnou ten sen, a kedyž če v random štádiu, toho virtuálneho zamestanca, ale virtuálneho týmu, ktorí tývěž vofilme použit, a ktorí bude vidět če na tomto najkrajše, samostatně fungovat. Nie je teda ako assistent, to je urobi, na to čemu pověž, ale ako samostatně fungovicí člověk, ktorí prostě si zobrde na staro svojůdoméjnu, ktorí budíme na starosti, a vně budí aktívní. Až pro aktívní. Takže to to byť mohlo pomoc tom, aby si ten vislerů dostal, a tým nebů sa od tých 15 vým drobití. To vrde, to sami páčí, že už nebudeme se tých 15 vým drobitováť, a to teda mi nahráva na myšlenku, ktorú mám hlavet jako experiment, a ty mi povedc teď, dači by, co to tím to spôsovom dalo spravit. Já samozláda, že je tko rozmišlával, že by týs, že vývžit věstík služie, ale je to komplikovane, postil som sa teda do toho jednoduchší horyješeně. Týhovoríš, že to to by mohlo byť závým, z toho pohledu, že se tam stretná, kokeby vět z technologii, že tam byť tam byť nebo iné pohledí. Toho elelemka, z rozných, z rozných, podno toho storého druhéto pocháza. Čiže, čo já by som vlastně chcel úrobyť, teraz, aby som vylepšil tu prácu, důfám, že niezhořil, a to som ožesta, že to skončí skupinovou halučináciou, a velím, že to to sa nestane, ale uvidíme. Čo by som vlastně chcel teda úrobyť je, že rozdistribuvales tých to moých virtuálnych, ekspertov a virtuálne persony, do věce rých služie, troch štíroch, ají to znamená, hompene aj, a tropik, děmi nája podobně. Čiže, vibrát si pěmem podno čoho a čináhodné, alebo podlaně, a kež čo. Nezkaj je na trochu top štvorka týchto jazykový modelou, o tě kládové teda zmyslím modelí, ktorí sa bavíme, díhám tě čínske modelí, protože tam je tále velmi vysokami ráně do dori pre použitě pre Enterprise Gminat, a teda pre firme učeli, a teda je učitě na to vně čo bravdy, to znamená, že učitě má viznamo, vori děho, kopenéjaj, o gymináj, od Google, o antropiku, a dobra či a sločně taký stvaj o grokový od inovna maska. Čiže, keby som stovat chcel urovit nějaký ako zavimový experiment, a je ktorý by bol takým, a kosze, a že by išloviace, od tých stupněv za sebol, tak vám stupný potrém sformovat to skupinou expertou, a je metom, o tě štiryslu, že by sa každá možem výadře za seba, že kogo tam vidí, a už tam by samochli pohádáť, teda, že čo je tálá je lepšia skupina, ale sperojem k tomu, že by som tých ľudí teda rozdělil, a idá lychdo roznik složěp, tým personí a tých, jak s perdovů. Ono tyto věž dokoncávrobit, takže to necháž danik. Tyto koncávěž robí to, že oni se vědějí a šedovovac a ty vysladky, to znamená, že oni jsou schopný, če ta výhoda pročit uděom, že každou chwilů vedě a být něčo iné. To znamená, že v jednom prípadě si vidě a dohodnů, že dvája buduž pěcali stínanie, čo dvája urobí a rům nakyvýsledo, ktorý si dáro výčel inžuvuj, a spoja do jedného zmysluponeho celku. A čo je na tom pekné, to je se nemusí stárač, tak jako si to aj v tom zadání pohodně, uvědalo, že výmysli tě si tým podlá po trebí. Oplně rovnákoje, to on to prípadě, tým pověž, výmysli tě si tým podlá po trebí a rozzel, če si vlou taga, vidobrebolo. Dobrči, že jsi dáme to mům výberám tři služby, oponej aj tantropik a Čeminaj, každou necháme výtvoríč, nechci každou výtvorí svoju sadoexpertou. To je to, početí hagentou je na těbe. Ty si pověží, kteř jedném dva, tríš, trípete. To můží, že to som nechával. No to byli, že nebo je těbe, boho je těbe, a dáme, můží, zmyslupone. To byl padě je to tak, že oni tím můžu povedat, alebo ten prvěd, že ok, potrubuje na tůtovlou a agentou, výtvor mi pědě agentou, alebo tím pověž dobro, výtvor tě sa piátí, ale to je prostě veck, ktorá jen utím se tapom, a její pretím ako začnou něče robí. Tak já to teda už zostročním, že o čo mi idě, išlo mi o to, že výtvorit, teda ty vývžit věc s rozlužie, rozdistribuje, už můlat nějaké rozhodnutě, ale přejí rozhodnutě, a že ktorá rola budě, kdy je prípadně si urobyť věc s reho tých setov. Zavrědích do tých miestnosti, a výtrišli k výsledku, a robíť vlastne kombináci, to znamená, že ak kombinácia tých sejedmých piátích ekspertou, ktorá ktorých dvája budů, odoupene, a dvája budů, a tím dvája klat. A výslají vyskúšáť, že či rozna kombinácia týchtový tu alých antít a kákej akým výsledkom příde, potom by som ještě urobyl to, že se uroby v nějaké dvájzořivort, s týchto ľudí alebo z nějakých dálších, ktorí to ještě raz premelu, a urobyá mi z toho jeden výsťů, iným výslají chcel by som nějakú kritikům toho, možno na ten dvájzořivort, a písom dal nějaký dopoňoví cibrýfink, týpuže tam je doležitý tentom, arkyvět. A prising na aklady a tak dělej, ale nějaký zásadní, ktorý by už teda akový sledok dal, dalte da to to finalne, odporučaně formou, toho zadania tak toto je to, čo ty názozaj potrebuješ, to je 25 lůdí, ktorí se za tě báhá dalí mínul i rozneho latokenov a. a ja som zvedaví na ten výsledok pretohovorím, že toto je to socete experiment, toto je tožité, to je čakám něčo čo z isto to požijem, ale k cel by som dospět ktorí vakekvalitě, kdy budeme vyvůřívať tu technologiu tým to s pohlosovom, dokářem dostat zadanie na ten vep, o ktorí mě sa na začetku bavili, náto to som zvedaví hej. Zobindá.
Uřčitě a no. Tam ježdý samozrejme dôležité, pojďte, že tropezdlivost, alebo my se bavíme tak či teď o technologie, a které jsou, že mesiať stáry, alebo mesiať se stáry maksimalné. Je tam velký predpuklad, už dolem to, že si seho vydostal, tam, že si se dostal, co se z toho jedno agentáko takého, ktorý z tchorého maždý spozicí, že názajte výsledu do sjehněž. Myslím si, že nebuděž máť na koncidná glispozicí len to zadanie tu specifikáciu, ale dokoncá aj tu v ebou stránku, ti vedě je urobit, a dokoncáj v také kvaliť, že uvěž po to na sadí, a povžívať. Klovo je tam zrejme jednoduchým z pozovom možnostu, túně nějtej stránky, zmysláte toho, že je im pověřde hibal, bo če je potrodné opraví, to koncossí sami vedějo otestovatí tu v ebou stránku, a je bez těba. Takže možno, že to nebuděžně dobrá stránka v tej prve věrzi, ale spohládout toho výsledku, kde dáš tomu ten čelýn žajtý, že prostě tu pridánu hodnoutu toho člověka, že na koncidná tady výsledu do názajem, až nedo se jeho. Mná závím, a kde se bavíme o tom zadaní najme to, ako rozmišlať, ako to návrhnuť tak, aby to v eb stránka, ktorá je sučastě, opredajného býtů, proce su dával zmysel. O textrému, že nerobé v stránku. Tu sa šeci zhodli na tom, že to je volbovstě. Týspozovom, ako výpredávat je, wobec nepotrebojíme v eb stránku, až po druhý ekstrem, že to bude vždý věrž hlavní predajnik anál a musíte vůrobíc také toho vězdného, aby dobre vlo. Napríklad mi kladou velmi relevantné otázky, že tedy čo chcem vlastné robi, či chcem budovatě vernes, alebo chcem zbýrat koneverzití pou zabukovat si demo, mi takto nepracujeme zabukovat si demo, alebo to otázka, ktorá mi zostala v hlavé, že nemalý vizme. Ocí to trošku, teď to hvíli méní ten naš proces, a možnost výzera, že to trochu, ako káby návíše, nejto dobrý táč pojď v tom býtů by predají, takže to to je to, čo mám pre v nehodnotu, z taj diskusie, a čo sa po tom predtavi doho biznizná vrhu, že to to by to malo robiť, alebo za se ukrymně si povezme ten web v tom býtů by predají, nema, že jednu hodnotu vzmýslé, že on nepredáva, hej, on tam je někde záradení, on tam je někde záradení, alebo te daje, je tzutě táč pojďte na něčo. A ja by som ten experiment, ja naž toom, že chcem vědět, ako premišla někdo můdri, a kambi to zasadí obo toho naša konce. To je zobrstit, že kambi zme to rejšili tpoločně, alebo teď dát kouluji, a nějakým tým štandarným z pozobom, tak každý z nás, ako člověk má nějaký data se do hlavé informašní, ktorí dvě použit na naplněně ty hlohy, a samozrejme věsa do zdělat mi, že si věsa am člově každý jednou robí dnejaki research na interneti, aby sa inspirovala, potom tohledilo tyto nové informácie použit, aby dal výsledok vyhodat, pretih to agentoh je v tom, že a dí na majú, že rá, dovol většiu pamet v lavej. A jak je tři samozrejme bermé to virtualně, ale to znamená, že oni nemusí a robí dnesi research na interneti, lebo v 90% internetu majú v lavej, vidí a se okéli kolověk použit, to znamená, nemusí a si spomíná dne zabudaju, a zároveň, že sa vědě a pozrady na to informáciu kompleksně teda z oší roka, tak tí sú schopný už lente mě den agent, dať, že prolevantnou odpovedí. Čo je na tomto, akože úplně najzame veš je to, že a jsem to v rával vůvode, každý jeden agent má svoj výhody a svojně výhody, mislim od toho konkrétneho vendurá. Každý je iná čfajn tunování, každý majínů bázu znalostí, a tím vám je vůrčitou zmyskla limitní, jeho bajten člověk, je tě jež limitní, a preto tůl ľudě je robia v týmo, keď sú ziskaj dlepší výsledo, robia v týmo. Takže tu máme obrovsku výhodu, že dokážeme vytvorit tým z ľudí tp. Entit, ktoré každý jeden má i kvec se 100-40, čo ně je vežné taky tým vežně nezloží, ktorý v prínci peovláda v skoro celu mu rozluctvách, vůvod zaukák, samozreme, a tým pádom dokáže sejmi to informácijmi pracovat v rávalnom čase. To znamená intelligent nainetitá vela vela informácii, a tým pádom, a je tý navr, ktoré tým bude dávat, bude prímář, když výhád za zdějakého bezpráctísk, kde vidí, že to zafungovalo někdy v osvětě, když ani netuší, že v oby stá firma existuje teraz bežný človek, a tým pádom výek strávý a vydistili tým navr, ktorý není kolesom, která je kolesom určitom z mycle, ale zárovej pretentor, ktoré, že to znamená, ktoré to něčou plnínové. A tým, že si ten konsument, tak samozreme už je třeba tým na kopečasu, labo to té vydstorový tým u človekou trovalo, albo ludi pardontrolna za jedný a štížně, a stále, čo je na tom najdvoly, že je to máš podkontrolou, že týsí ten, ktorý finanány rozhodu je o tom finanámom rešení, a tým pádom sa věž vůdza vkách spravně rozhodnit pravěkou rítomu, že máš za sebo tak silný tým, ktorý tým, ktorý tým, ktorý ty odprůčaně dát. Tlossa má si rozprával, a to je ta výhoda, je její ten bale ntelevět se něska. A to změšte, že názaj na tom pekné, vizměšte len na uplom za čiatku, ktorý vydstorasu, že len týžně podžažme měsně cestara, to změl pěn na za čiatku. Pocchá človek děbu rucí rok. Dobre, ale viem, že budí zajtra, dokončíme tento experiment už cedou punklo, ktoré, ako budě mizerač ten výstup, kde do toho pustím rôz nedrů výslužěp. Já sa češí. Já sa tak češí. A co můzvedaví? Tak podmě na to. Tak, kteš če sajví, pretože čo vám výměla si sluví, kteš češ če sajví, pretože já si mýslim, že by je ten výslo do dmá odnázajmůle stlad a to. Děkujeme volmi pekně a hojte a vidíme sa na bruce. Děkujeme, hojte. Ak sa ti podkaz páčil, potěší na zlájk. Ak podkaz vízděláš odpališ nám tým decal. Zahu dovní podmas děkujeme Valermikotrio. [MUZYKA]
Podcast Summary
Key Points:
Rozmowa dotyczy wykorzystania sztucznej inteligencji i agentów AI do tworzenia zespołów wirtualnych ekspertów, którzy rozwiązują złożone problemy biznesowe.
Przedstawiono konkretny przypadek startupu zajmującego się detekcją naruszeń BHP w produkcji, gdzie użyto modelu Claude do wygenerowania 7 person (wirtualnych postaci) reprezentujących różne role (specjalista ds. sprzedaży, klient, product owner itp.).
Kluczowym wyzwaniem jest efektywne zarządzanie wieloma agentami AI – zamiast prowadzić osobne rozmowy z każdym, lepiej stworzyć system, w którym agenci komunikują się między sobą.
Wspomniano o otwartoźródłowym projekcie umożliwiającym tworzenie zespołów agentów z różnych dostawców AI (Anthropic, OpenAI, Google itp.), którzy współpracują i wzajemnie się kontrolują, poprawiając jakość wyników.
System ten pozwala na delegowanie zadań, specjalizację agentów oraz wyznaczenie jednego lidera odpowiedzialnego za komunikację z człowiekiem.
Summary:
Rozmowa koncentruje się na nowatorskim podejściu do wykorzystania sztucznej inteligencji w biznesie, polegającym na tworzeniu wirtualnych zespołów agentów AI, którzy współpracują ze sobą jak ludzie w firmie. Prelegent opisuje swoje doświadczenia z użyciem modelu Claude do wygenerowania zespołu 7 wirtualnych ekspertów dla startupu zajmującego się detekcją naruszeń BHP w przemyśle. Każdy agent otrzymał konkretną rolę – specjalista ds.
konwersji, menedżer sprzedaży, product owner, a nawet reprezentant klienta. Dzięki dostarczeniu materiałów firmowych i szczegółowego briefu, agenci byli w stanie wygenerować autentyczne persony z imionami i charakterystykami. Głównym wyzwaniem okazała się jednak efektywna koordynacja pracy wielu agentów – zamiast prowadzić osobne rozmowy z każdym, lepiej stworzyć system, w którym agenci komunikują się między sobą.
Wspomniano o otwartoźródłowym projekcie, który umożliwia tworzenie zespołów agentów z różnych dostawców AI (Anthropic, OpenAI, Google), gdzie każdy agent ma swoje mocne i słabe strony. System ten pozwala na wzajemne kontrolowanie się agentów, delegowanie zadań według specjalizacji oraz wyznaczenie jednego lidera odpowiedzialnego za kontakt z człowiekiem. Takie podejście znacząco podnosi jakość wyników generowanych przez AI, ponieważ zespół agentów osiąga lepsze rezultaty niż pojedynczy model.
FAQs
To system, w którym wiele agentów AI (np. z różnych dostawców, jak Anthropic czy OpenAI) współpracuje ze sobą, dzieląc się zadaniami i wzajemnie się sprawdzając, co prowadzi do lepszych wyników niż pojedynczy agent.
Zespół agentów może osiągnąć wyższą efektywność i jakość wyników, ponieważ każdy agent specjalizuje się w innej dziedzinie, a ich współpraca i wzajemne recenzowanie eliminuje błędy.
Tak, przykładem jest open-source'owy projekt 'AutoGen' od Petera Steinberga, który pozwala tworzyć wielu agentów, przypisywać im role i zarządzać ich współpracą.
Możesz zdefiniować problem i pozwolić zespołowi agentów (np. specjalistom od sprzedaży, konwersji i UX) wygenerować specyfikację i projekt strony, a następnie zlecić jej wykonanie.
Nie, narzędzia takie jak AutoGen pozwalają na konfigurację agentów bez programowania – wystarczy zdefiniować ich role i zadania.
Użytkownik stworzył 7 wirtualnych person (np. specjalistę ds. konwersji, menedżera sprzedaży), które wygenerowały autentyczne i szczegółowe odpowiedzi, pomagając w optymalizacji procesu sprzedaży.
Chat with AI
Loading...
Pro features
Go deeper with this episode
Unlock creator-grade tools that turn any transcript into show notes and subtitle files.