#18 Agnieszka Sysło - Pani od podatków [odcinek specjalny] - Polka na zagraniczu
0m 0s
Rozmowa z Agnieszka Sysło, doradczynią podatkową i współzałożycielką stowarzyszenia Mowa Tirol, koncentruje się na jej zawodowej drodze oraz praktycznych aspektach rozliczeń podatkowych w Austrii. Agnieszka opisuje, jak mimo początkowego oporu wobec zawodu księgowego, pod wpływem doświadczeń życiowych i rodzinnych (matka jest księgową) zdobyła kwalifikacje poprzez intensywne, wieloletnie kursy (m.in. Buchhalter i Bilanzbuchhalter), kończące się egzaminem w izbie handlowej. Obecnie prowadzi własną działalność, współpracując też z kancelarią podatkową, co daje jej szerokie doświadczenie w różnych przypadkach. W części merytorycznej wyjaśnia pojęcie kosztów uzyskania przychodu (Werbungskosten), podkreślając konieczność rozróżnienia między wydatkami prywatnymi a zawodowymi oraz zasadę odliczeń procentowych (np. 40% prywatnego wkładu przy kosztach internetu). Przestrzega przed częstymi błędami, takimi jak nieprawidłowe rozliczanie ryczałtu za dojazdy (Pendlerpauschale) czy brak dokumentacji, którą należy przechowywać przez 7 lat. Podaje też praktyczne narzędzia, jak kalkulator Pendlerrechner na stronie ministerstwa finansów, oraz wspomina o automatycznym ryczałcie 132 € dla pracowników etatowych. Rozmowa podkreśla złożoność systemu podatkowego i wartość profesjonalnego doradztwa.
Cześć.
Z tej strony Martyna Ostrowska, dzisiaj słyszymy się na antenie, to swoje radio instruk w nieco innej odsłonie niż zwykle z okazji tak the arbit, czyli dnia pracy do studia zawitała Agnieszka sysło, współzałożycielka stowarzyszenia mowa tirol, która była już raz gościną Polki na zagraniczu, ale tym razem porozmawiamy o zawodowej działalności Agnieszki, a także podpowiemy wam, a właściwie to moja gościnni, podpowie wam i podzieli się z wami kilkoma wskazówkami, które mogą przydać się przy
rozliczeniach po.
O tym, że świat podatków, rozliczeń, kosztów przychodów potrafi być bardzo zawiły, raczej nie trzeba nikogo przekonywać.
Tym bardziej cieszę się, że mam dzisiaj przy sobie kogoś, kto może nas przez te meandry przeprowadzić.
Ale zacznijmy od początku.
Witaj agnieszko, bardzo się cieszę, że mogę ponownie gościć cię przed mikrofonem i dziękuję, że mimo wielu obowiązków zgodziłaś się na rozmowę i poświęcasz swój cenny czas mniej naszym słuchaczom.
Głos 2
Cześć, cześć Martyna.
Witam wszystkich jest mi naprawdę niezmiernie miło, że mogę zasiąść tutaj u ciebie po raz drugi na tym fotelu i mam nadzieję, że spełnię oczekiwań.
Zarówno twoje, jak i słuchaczy.
Głos 1
Zacznijmy od przedstawienia Twojej osoby, ponieważ swojej działalności społecznej w mowie mogliśmy cię już poznać podczas odcinka tutaj mowa tirol, do którego serdecznie was zachęcamy i zapraszam.
Jeżeli jesteście ciekawi, co tam?
Agnieszka i druga współzałożycielka asia wykombinowały w tyrolu i jak jak fajnie działają w innsbrucku i nie tylko, ale dzisiaj skupimy się na Twojej profesji.
I powiedz mi skąd w ogóle pomysł, żeby zająć się podatkami i i zostać doradczynią podatkową?
Tak?
Głos 2
Długą drogę przeszłam nim dojrzałam do tej decyzji.
Tak.
Los się mi potoczył, aczkolwiek muszę przyznać, że moja mama jest księgową.
Z wykształcenia i ona zawsze zachęcała mnie do tego zawodu od dziecka, a ja się bardzo mocno wzbraniałam i musiałam przyjść bardzo taką zakręconą drogę, aby aby potem już właściwie już dojrzałym życiu zawodowym stwierdzić, że jednak spróbuję tego, bo.
Podoba mi się to i i wtedy już jak gdyby jako drugąścieżkę zawodową wybrałam właśnie księgowość i doszkalałam się tutaj na własną rękę, żeby potem móc też rozpocząć w tej branży z działalność tak, że nie.
Od początku wiedziałam o tym, aczkolwiek moje predyspozycje zawsze były takie właśnie umysł ścisły, tak zwane zamiłowanie do matematyki do takich logicznych przedmiotów próbowałam się w kilku innych.
Mężach i zauważyłam, że mam duże trudności na przykład jeżeli chodzi o tworzenie tekstów w tłumaczeniach też byłam przez przez trochę i to zawsze było dla mnie takie skomplikowane, bo można coś sformułować.
Tak można trochę inaczej przekręcić szyk zdania i hm takie zastanawianie się jak to brzmi, a w takich właśnie matematycznych i księgowych rzeczach to jest zawsze. 1 + 1 jest 2 i tak jest tak, musi być tutaj.
Nie ma się nad czym zastanawiać i i i potem zauważyłam, że.
Bardzo łatwo mi to przychodzi, zresztą trochę moje życie osobiste też mnie tutaj na to pole tak popchnęło przez to, że z moim byłym mężem mieliśmy wiele różnych działalności gospodarczych i ja pomagałam mu też właśnie w tych sprawach administracyjnych i księgowych.
W pewnym momencie całkowicie sama prowadziła mu tą księgowość od początku do dorocznych rozliczeń i potem pojawił się pomysł, żeby.
Zaoferować też takie usługi księgowe dla klientów i rozszerzyć ten sposób naszą nasze portfolio.
No i i wtedy właśnie podjęłam się przed pomysł, żeby żeby zrobić takie szybkie do szkolenie.
Głos 1
Właśnie tutaj tutaj się trochę wtrącę, bo bo tak jak powiedziałaś, to tak jakby twój drugi zawód, bo to nie jest związane z twoimi studiami.
Prawda?
Tylko zrobiłaś właśnie to doszkalanie.
Głos 2
To znaczy studia też mam ekonomiczne, ale nie miałam profilu księgowego, poszłam raczej właśnie w te ogólne takie.
Głos 1
Tutaj w Austrii mówimy o tym ausbildung ja nie wiem czy to się da w ogóle porównać do czegoś Polsce, ale może tak pokrótce powiesz na czym.
Tam te kursy polegają.
Głos 2
No dokładnie, gdyby tutaj.
Głos 3
Wifi oferuje bardzo szerokie spektrum przeróżnych kursów mniejszych większych.
Głos 2
Ja podeszłam tak dosyć ambitnie, chciałam przeskoczyć pewne etapy, więc na początku tak trochę na szeroką wodę wskoczyłam decydując się na takie, jak gdyby te główne kursy to są całoroczne i to są kolejne etapy.
Najpierw księgowy, czyli przygotowanie do takiego dużego egzaminu na księgowego, księgową.
Potem jak gdyby w Austrii rozdziela się tutaj, to na 2 szczeble jest.
Buchalter, czyli taki mniejszego szczebla do takiej bieżącej księgowości i bilans pół halter, który potem też jak gdyby przygotowuje już te rozliczenia roczne i jeszcze jest też w personal fener to jest od naliczenia płac, czyli taki kadrowy kadrowa i to były 3 całoroczne kursy, po skończeniu których czyli 3 lata, jak gdyby 3 razy w tygodniu. 3 wieczory spędzałam i.
Na koniec mogłam złożyć egzamin w tej izbie handlowej, tak zwane fach profund i dostałam wtedy uprawnienia do wykonywania samodzielnego do samodzielnego wykonywania zawodu.
Głos 1
Czyli wtedy mogłaś już samodzielnie tych porad udzielać?
Miałaś na to papier, a powiedz mi w jakiej formie obecnie pracujesz?
Głos 2
Obecnie mam własną działalność gospodarczą nadal i obsługuje swoich własnych klientów oraz w formie.
Współpracy.
Z kancelarią podatkową również ich klientów.
Co jest takim naprawdę dobrym połączeniem, ponieważ dzięki kancelarii mam też dostęp do tych dużych firm spółek kapitałowych i to jest naprawdę bardzo zróżnicowana.
Z każdej branży także dzięki temu mam naprawdę już przeróżne przypadki przechodziłam, to jest.
Nie znudne.
Jak się nie może stereotypowo niektórym wydawać, że się robi to samo.
Nie każda każda firma, każdy klient przynosi zupełnie właśnie na portfolio inne przypadki, inne inne też konstelacje, przede wszystkim vatowskie, bo to jest bardzo ciekawe.
Zwłaszcza w tak właśnie globalnym świecie każda firma ma jakieś tam swoje aspekty importu, eksportu czy usług.
To jest bardzo ciekawe naprawdę.
Głos 1
Myślę, że nawet na takich indywidualnych przypadkach zauważyliśmy podczas spotkania, którego właśnie mowie, prowadziłaś, że nawet rozliczając się samemu tych różnych przypadków, jest tyle i jakichś indywidualnych form rozliczenia, bo ktoś ma dzieci, bo ktoś dojeżdża do pracy, bo ktoś jeździ na delegację.
Z tego bardzo dużo do tego też.
Zaraz przejdziemy.
Ale jeszcze takie pytanie z mojej strony, czy jeśli ktoś z nas słuchających chciałby na taki kurs się wybrać?
To co trzeba zrobić?
Głos 2
Nie ma żadnych takich warunków.
Głos 3
Jak?
Głos 2
Gdyby te podstawowe kursy są dostępne dla każdego, zaczyna się to bodajże buhating ains buchtung twa i one są jak gdyby w ten sposób skonstruowane one dopuszczają do tego dużego kursu, od którego ja zaczęłam, ale wtedy mogłam, bo miałam już doświadczenie w księgowości, więc mogłam jak gdyby przeskoczyć.
Aczkolwiek nie polecam.
Jeżeli ktoś naprawdę nie ma doświadczenia, warto sobie to wszystko po kolei ja musiałam tutaj niestety pewne też.
Obszary nadrabiać kosztowało mnie to bardzo dużo energii i stresów, ale udało się natomiast potem te kolejne etapy, jak gdyby są uzależnione od zdania tego wcześniejszego etapu pozytywnie lub kilkuletniego doświadczenia w zawodzie.
Głos 1
Tych zawiłości jest bardzo dużo, więc tutaj i bardzo dużo trzeba wiedzy przyswoić.
Mieć dużo doświadczenia, a jak z tymi zmianami?
Bo ja mam wrażenie, że te niuanse one zmieniają się bardzo często, przynajmniej z pozycji mnie jako laika w temacie jest tak faktycznie, że że masz dużo dużo zmian i musisz bardzo na bieżąco też kontrolować co wprawy austriackim się zmienia.
Głos 2
Częściowo tak, aczkolwiek sama księgowość stricte nie jest aż tak szybko zmieniającym się.
Jak na przykład w porównaniu z płacami tutaj naprawdę rok w rok, począwszy od zmian collective track tych negocjacji, że zawsze dochodzą jakieś jeszcze inne ustalenia, tutaj trzeba być naprawdę na bieżąco i regularnie się doszkalać księgowości zazwyczaj zmieniają się po prostu te główne takie parametry wielkości.
Które my odliczamy, czyli to są te ulgi są dopasowane.
No teraz akurat mieliśmy ostatni progów podatkowych, te wszystkie absy by tregę, ale to i tak tego nikt nie ma w głowie, to są zazwyczaj dostajemy na początku roku takie właśnie te wszystkie aktualizacje i i w większości to są rzeczy też, które programy nam automatycznie potem w tle naliczają.
Głos 1
Także, czyli, czyli programy tutaj pomagają tak jak wspomniałyśmy będziemy chciały tutaj dzisiaj wspólnie.
To znaczy, ja tutaj będę tylko zadawać pytania i będę takim backgroundem, ale Agnieszka będzie tutaj starała się.
Wytłumaczyć zawiłości odliczania podatków z przygotowałaś dla nas taką listę?
Ja może jeszcze zacznę od takiego pytania, zanim przejdziemy do tych poszczególnych podpunktów, jakie są najczęstsze błędy popełniane przez osoby, które przez bo tu mówimy o indywidualnych osobach, tak, które, które rozliczają się samodzielnie, albo co jest takiego najtrudniejszego, na co, na co warto zwrócić uwagę?
Głos 2
Jeżeli chodzi o błędy, to nie przychodzą mi takie teraz na myśl na przykład typowym błędem, jak ktoś sam się rozlicza, to jest to jednak jest Diabeł tkwi w szczególe, prawda?
Jeżeli weźmiemy taką typową na przykład.
Głos 3
Bender to spendler po szale.
Tutaj musimy rozróżnić w zależności od tego, ile ile dni dojeżdżamy do pracy w miesiącu, bo ona nie przysługuje tak ryczałtowo w całości, tylko musimy ją też podzielić w zależności, czyli pracujemy więcej niż 11 dni w miesiącu, czy między 7 a 10 bodajże i 5 czy 4 i 7 także tutaj nam przysługuje tylko częściowo.
Może z takim bardzo.
Głos 2
Przypadkiem takim naprawdę już.
Naprawdę?
Głos 3
Który no wymienię go tutaj, aczkolwiek.
Mm to jest taki, nie wiem, ktoś się rozpędził za bardzo i wpisał sobie jako werbung z kosten koszty swojego rozwodu i prawnika.
To mnie raz pamiętam tego zbulwersowało i rozśmieszyło, bo przyszedł do mnie właśnie z takim rozliczeniem i no i oczywiście, że w.
Głos 2
Pewnych sytuacjach możemy mieć szczęście, natomiast musimy mieć też tutaj świadomość, że jeżeli rozliczamy dodatkowe koszty, musimy zachować wszelkie faktury i paragony.
Głos 3
Przez kolejne 7 lat, bo urząd skarbowy ma prawo od nas nawet po 7 latach dokładnie zażądać.
Tego, jeżeli ich nie będziemy mieli do przedłożenia, albo okaże się, że właśnie to nie są koszty, które podlegają do rozliczenia.
No to będzie potem zwrot.
Ee, która to i plus naliczone odsetki za ten okres czasu.
Głos 1
Czyli nie opłaca się?
Głos 3
Nie, nie zachęcam.
Głos 1
Czyli do 7 lat musimy wszystko, co sobie tam wpisaliśmy, trzymać jak w biurze w segregatorze najlepiej, bo może się zdarzyć, że zapuka do nas urząd skarbowy i i i będzie od nas wymagał tych paragonów i i i rachunków.
Głos 3
Może nie zapuka, ale możemy być wezwani i w dzisiejszych czasach wystarczy to mieć w formie cyfrowej, czyli zeskanować i właściwie w większości rachunków dostajemy też elektronicznie, więc to wystarczy mieć też takie właśnie.
Głos 1
Skończy.
Czy czy czy przy jakichś innych usługach, które są trochę droższe niż niż normalnie, to faktycznie wszystko już jest dalej multimedialne?
Dobra, to może powiedz nam jeszcze, co tak naprawdę ogólnie znaczą werbę kostną?
Głos 2
To są koszty uzyskania naszego przychodu, czyli wszystkie koszty, które ponosimy w związku z naszą pracą zawodową, które są jak gdyby.
Głos 3
W w odróżnieniu od takich naszych codziennych, prywatnych potrzeb, jest taka tutaj pewna sfera, gdzie te koszty są przemieszane, czyli dotyczą zarówno naszej.
Głos 2
Strefy sfery.
Głos 3
Prywatnej jak i zawodowej.
I jeżeli je wykorzystujemy też naszym w naszym zawodzie jak najbardziej możemy je odliczyć zachowywając taką taki, tak zwany privaton tak, czyli procentowo kwotę, którą jak gdyby jest to logiczne, że używamy na przykład telefonu, czy jeżeli odliczamy sobie internet, koszty internetu, które mamy w domu, to oczywiście korzystamy też z tego prywatnie i tutaj ustawodawca zakłada, że przynajmniej te. 40% tego prywatnego wkładu musimy odjąć, jeżeli chcemy mniej, musimy to uzasadnić.
Głos 1
O k.
Czyli na przykład pracuję z domu online.
Całość całkowicie nie chodzę do biura w ogóle, więc korzystam z internetu mojego w domu, ile wtedy mogę sobie tego, jak to wtedy mogę podzielić?
Ile tego internetu mogę?
Głos 3
No każdy musi sam indywidualnie to oszacować i tutaj, jak.
Gdyby pierwsze założenie jest ty naprawdę wykonujesz tą swoją pracę w domu, bo nie wszystkie zawody tutaj, jakby mają do tego taką predyspozycję na przykład są gdzie?
Gdzie pracodawcy oferuje biuro i ta praca jest wykonywana w biurze i nie ma obowiązku potem być dostępnym?
Wieczorem.
Czy wykonywać coś jeszcze w domu?
No to tutaj nie ma takiej podstawy, żeby rozliczać te koszty, ale rzeczywiście jeszcze na przykład nauczycielka przygotowywuje sobie lekcje do szkoły na następny dzień w domu, to jak najbardziej i standardowo jest to 40% tej takiej tego wkładu prywatnego czyli.
Tutaj na przykład koszty internetu do tego się liczą, jeżeli używa własnego telefonu też, bo często też pracodawca zapewnia więc wszystko to, co nam pracodawca zapewnia i opłaca, jak gdyby to jest, to się nie liczy tutaj.
Natomiast jeżeli my ponosimy te koszty.
De facto to wtedy jak najbardziej, więc tutaj internet, telefon to są takie typowe.
Te te.
Środki do pracy, które musimy sobie rozłożyć na część prywatną i zawodową.
Głos 1
Ok, a jeśli chodzi o zakup komputera?
Głos 3
Dokładnie, komputer też i tutaj i do tego cały jakby wyposażenie, czyli również monitor, klawiatura, myszka, drukarka, drukarka, skaner jak najbardziej.
Jeżeli na przykład mam drugi komputer, który używam prywatnie to wtedy mogłabym nawet w ten sposób argumentować, że to jest stricte do pracy.
Jakieś konkretne oprogramowanie?
O moim profilu zawodowym, które potrzebuje to tak samo wtedy, jeżeli jest to profil zawodowym, to w 100 procentach jest to kosztem.
Verpux costen a a właśnie ogólnie dostęp do internetu, czyli takie provider coustan to wtedy z prywatnym wkładem.
I to jeżeli, jeżeli byś właśnie tutaj musisz sama sobie, to nie wiem obliczyć, założyć jakąś tutaj ten %40 to jest taki minimum, jeżeli będziesz miała na przykład drugi komputer prywatny, to wtedy nawet ten zakup komputera mogłabyś w 100 procentach rozliczyć.
Jeżeli będzie to twój komputer.
Głos 1
Czyli tutaj od razu już widać jak bardzo różne opcje tutaj są i jak różne przypadki mogą być, a teraz.
Przyszło mi jeszcze tak do głowy.
A co jeśli na przykład kupię sobie rower, bo chce nim dojeżdżać do pracy?
Głos 3
Niestety, jako znaczy rower samochód.
Głos 1
No tak, bo idąc.
No tak, można by tutaj podciągnąć.
Głos 3
Sylikopter.
Głos 1
Łódka.
Głos 3
Jakikolwiek środek lokomocji to jest to tutaj, jak gdyby tylko możliwe, gdybyś prowadziła własną działalność gospodarczą tak, bo wtedy ten transport od miejsca zamieszkania do miejsca pracy.
Też jest kosztem uzyskania dochodu, natomiast nie dla.
Pracowników na etacie, czyli dinst numer im din trwal jest, bo oni właśnie mają tutaj dodatkowe przywileje, których nie ma się na własnej działalność gospodarczej w postaci tak zwanego fuckers abc betra, który jest automatycznie naliczany już nam w procesie naliczenia płac i dodatkowym, ewentualnie jeszcze pętler paushley, którą otrzymujemy za te właśnie dojazdy do pracy i wtedy już tutaj zakup takiego środka lokomocji to już jest w naszym prywatnym zakresie i nie.
Odliczenia.
Głos 1
Zakładając, że jeżdżę do pracy autobusem mam miesięczny bilet czy mogę to, jeśli mój pracodawca nie zwraca mi za ten bilet, czy mogę to później odpisać jako właśnie pędler pał szale?
Czy to dotyczy tylko osób posiadających samochody?
Głos 3
Pędler jak gdyby należy ci się przy.
Uwzględnieniu 2 warunków, niezależnie od tego, czym jeździsz do pracy, czy chodzisz na nogach, czy rowerem samochodem, gdyby tutaj się bierze pod uwagę odległość miejsca pracy od miejsca zamieszkania i mamy clines Enterprise, ale która, jak, gdyby należy się tu już od 20 km odległości między miejscem pracy zamieszkania.
Tutaj są właśnie takie.
Też 3, jak gdyby?
Mamy 3 różne rodzaje, między 20 i 40 km.
Potem jest wyższy pułap przy 40 i 60 i powyżej 60 km.
Jak gdyby liczy się tylko ta odległość, a drugim warunkiem, w który by nas dawałby nam możliwość odliczenia crossa spender paush, ale jest.
Jakby to tak sprawnie przetłumaczyć, to się nazywa it też więcej, czyli czy jest zasadne, czy żebym podróżowała środkami lokomocji publicznej?
Jeżeli ta podróż, bo są tutaj akurat w tyrolu, jest to ma dosyć duże zastosowanie, bo czasami dojazd z niektórych daleko położonych dolin z końca ich tam naprawdę może być do insulka na przykład trochę utrudniony.
Jeżeli taki dojazd środkami komunikacji publicznej jest dłuższy niż 2 godziny, to wtedy automatycznie kwalifikujemy się do tej.
Tego większego ryczałtu.
Głos 1
2 godziny do izy pracy.
Głos 3
Znaczy jednorazowo to jednorazowo to rozpatrujesz ll, czyli ustawodawca mówi tak poniżej jednej godziny, to jak najbardziej to jesteś skazana i nie nie przysługuje ci ta duży ten duży ryczałt mały tak, jeżeli jeżeli przekraczasz 20 km powyżej 2 godzin, to już bez 2 zdań masz ten duży ryczałt, a pomiędzy.
Tutaj są takie obliczenia, może nie, nie wchodząc tutaj w w całą taką technikę tych obliczeń.
To nam sprawnie wszystko obliczy tak zwany pętla reśner w internecie na stronie ministerstwa.
Głos 1
Czyli możemy tam odesłać, żeby każdy sobie sprawdził, która z tych opcji mu przysługuje i to jak najbardziej.
Głos 3
Też i czy mu przysługuje taki wydruk też jest bardzo konieczny, potem znaczy warto mieć go i w tej swojej dokumentacji regularnie co roku sobie odnawiać, wpisujemy po prostu swój adres zamieszkania, miejsce pracy.
Czyli adres pracodawcy i podajemy przykładowo nie niedzielę tylko dzień tygodnia, jeżeli pracujemy w tygodniu, bo w niedzielę, jeżeli oczywiście jeżeli jesteśmy na przykład w gastronomii i hotelarstwie, to to i pracujemy też w weekendy jak najbardziej.
Natomiast, żeby to był nasz po prostu taki typowy dzień pracy i zakładając, że ruszamy o siódmej i ten kalkulator obliczy nam dokładnie jaka jaka jest odległość i co nam przysługuje.
Głos 1
To bardzo pomocne i to liczymy wtedy od adresu.
Naszego zamieszkania do adresu miejsca pracy.
Głos 3
Bo liczy się cała droga, czyli od momentu nie wiem dojścia do na przystanek, potem oczekiwanie i potem tak samo z przystanku do miejsca pracy.
Głos 1
Czyli powiedz nam Jeszcze raz, gdzie znajdziemy ten kalkulator?
Głos 3
Na stronie ministerstwa yy finansowego może podam gdzieś w linku.
Głos 1
Podlinkujemy na pewno.
Głos 3
Się nazywa.
Głos 1
Tak więc na pewno jak wpiszecie pender leśny to to to to znajdziecie i będziecie mogli sobie obliczyć co jeszcze należy do takich najczęściej spotykanych właśnie tych kosztów uzyskania przychodu.
Z czym najczęściej się spotykamy?
Głos 3
No właśnie przygotowywałam tutaj takie to już jest taki też bardzo utarty już.
Nagłówek a BC dunks cos ten jest bardzo wiele różnych takich broszurek ja polecam te które wydaje camer one są bardzo takie szeroko rozpatrują każdy z tych punktów oraz również te, które są właśnie na stronie Ministerstwa Finansów bardzo dobrze przygotowane z wieloma przykładami i różnymi takimi wyjątkowymi sytuacjami.
W skrócie chciałabym takie te najważniejsze tutaj przytoczyć.
Główny te, których wspomniałyśmy takie tutaj objęte takim hasłem digital, ale arbite smither, czyli to, co potrzebujemy właśnie do pracy digitalnej poprzez komputer z całym wyposażeniem około tego oraz koszty dostępu do internetu.
Oprogramowanie może wspomnę też tutaj od razu.
Dodatkową, jak gdyby duży obszar, który pojawił się.
Został spowodowany właśnie takimi zmianami w czasie pandemii home Office, ale tutaj tak samo, gdyby mamy 2 różne rodzaje tych tego ryczałtu tutaj, bo każdy z nas automatycznie każdy na etacie, to jest też już w procesie naliczenia płacy, odejmuje się mu w skali rocznej 132 € ryczałtu na te tak zwane verpunk z kosztem.
Głos 1
Mhm, czyli automatycznie 132 € to czyli pewnie większość z nas nie wie, nie wie nawet, że gdzieś tam.
Głos 3
I mamy tutaj właśnie takie też te środki, które się liczą na te 132 €, czyli my możemy je odliczyć, jeżeli one nam przekroczą ten limit i takie, które się nie liczą i teraz właśnie równolegle do nich mamy też ten home Office spał szale, on też obejmuje ryczałtowo na takie te właśnie nasze narzędzia pracy, które potrzebujemy do pracy zdalnej, takie jak komputer, internet i one się liczą osobno, ale tylko i wyłącznie wtedy, jeżeli pracodawca nam to potwierdzi na ląd, musimy mieć wtedy adnotację,
ile takich dni.
Było zleconych do pracy w domu, bo to musi być przy obopólnej zgodzie.
Głos 1
Czyli to nie jest tak, że ja sobie tam przy rozliczeniu stwierdzę, że o 15 dni w miesiącu czy tam 10 dni w miesiącu pracowałam na home Office, to musi być wszystko elegancko.
Na moim lądcetel wypisane i wtedy.
Głos 3
Ma do sprawczość ustalone i zatwierdzone przez pracodawcę i to nawet nie ma.
Nie ma takiego pola do wypełnienia formularzu, to jest coś, co idzie przez właśnie to, jak gdyby przesyła pracodawca.
W formie jar rosnącej do urzędu skarbowego i i to jest automatycznie wtedy naliczane, czyli jeżeli pracodawca tego nie poda dalej, to nie ma takiej możliwości do odliczenia tego, a.
Głos 1
Z ciekawości, czy to jest powszechne, że pracodawcy wypisują te dni?
No bo właśnie mam wrażenie, że od czasów pandemii oczywiście to zależy od branży, no ten home Office jednak jest dużo bardziej stosowany i i ma większą popularność.
Nawet już po zakończeniu pandemii, czyli generalnie większość pracodawców zwraca na to uwagę i wystawia nam taki, to jest ten roczny tak loungetem, na którym te godziny są uwzględnione.
Głos 3
Tak jak adnotacja dni, który w których jesteśmy chorzy albo bierzemy urlop, czy tak zwany fire tag to są jak gdyby te dni, które muszą być specjalnie jeszcze odnotowane na na właśnie w tej takiej to nie jest księgowość, tylko to jest jak gdyby należy do naliczenia płac, ale to są takie obowiązkowe informacje, które pracodawca musi przechowywać i właśnie do tego należy.
Ilość dni, który pracownik choruje jest na urlopie i dokładnie kiedy to są te dni i kiedy pracuje w formie home Office, aczkolwiek home Office też cię zmieniło teraz do ewaluowało dalej to już nie jest tylko home Office.
Można generalnie pracować też.
Z domu jakiś na bliskiej osoby niekoniecznie swoim to obowiązywało już wcześniej, ale od tego roku weszły jeszcze kolejne takie następne.
Udoskonalenia ułatwienia, że generalnie mogę sobie też wziąć laptop i iść pracować gdzieś do parku i to też jest jako.
Może to używa się już nie?
Tyle arbeit.
Głos 1
Ok, a to na przykład, jeśli wyjadę sobie gdzieś teraz bardzo popularne są work ation polecę na majorkę z moim laptopem.
Głos 3
Czy to już w granicach Austrii nie ma problemu, bo to są teraz już tutaj sprawy ubezpieczenia generalnie.
Ubezpieczeniowe prawda, dopóki jest ona obszarze Austrii nie ma problemu natomiast.
Poza granicami się już tu robi trochę właśnie problematyczne, jeżeli chodzi o ubezpieczenie, ponieważ nawet pracując w home Office czy gdzieś w parku, czy w kawiarni, czy teraz są te co bardziej popularne takie coworking spaces fill, nadal Jestem ubezpieczona, zachowuje ubezpieczenie i również w drodze do tego miejsca i z powrotem fill.
Jeżeli się przytrafi jakiś, to jest unfall fill i to potem przynosi nam dodatkowe korzyści.
Jeżeli to jest właśnie znaczy w porównaniu do frajde unhall mamy tutaj.
Lepsze warunki, potem egzekwowania różnych świadczeń z kasę chorych.
No i właśnie jeżeli jesteśmy poza granicami Austrii, jest to trochę skomplikowane, dlatego tutaj te przypadki to trzeba naprawdę dokładnie z pracodawcą i z działem kadry omówić czym czy można i tu generalnie musi być jego najlepiej na na piśmie zgoda.
Głos 1
Tak, czyli każdy każdy przypadek trochę inny, więc jak wybieracie się pracować za granicę to wszystko odpowiednio proszę z pracodawcą uzgodnić i sprawdzić, no żeby tam przysługiwało nam później ubezpieczenie i wszystkie inne świadczenia.
Głos 3
Ciekawiej znaczy tylko, że jak gdyby tutaj za każdy dzień przepracowany w home Office przysługuje nam, znaczy, przysługuje nam tutaj, to jest wszystko w kwestii, ile nam pracodawca za to dodatkowo wynagradza do naszego ustalonego wynagrodzenia stoi r fri, czyli bez.
Konieczności odprowadzenia od tego podatku przysługuje nam, czy euro na dzień przepracowany thome Office.
Jeżeli pracodawca nam płaci mniej, znaczy to jest taki dodatek, wtedy to do normalnego wynagrodzenia, jeżeli nie wykorzysta tych 3 € za dzień, to możemy sobie właśnie wtedy sami doliczyć tą różnicę w formie referat na gung.
Jeżeli nam zapłaci więcej, co właściwie też jest rzadko spotykane, wtedy byśmy musieli tą tą.
Różnicę opodatkować.
Głos 1
A co to takiego?
Głos 3
Werandaung to jest właśnie jak gdyby proces inaczej zwany stojor aust clash, czyli taki formularz, w którym możemy, jak gdyby Jeszcze raz, bo normalnie będąc na etacie, no w stosunku pracy nasz pracodawca co miesiąc nam takie rozliczenia.
Przedkłada i to jest automatycznie odprowadzane wszelkie należności do urzędu skarbowego do kasy chorych.
Nic o nic się nie musimy troszczyć.
Mamy możliwość też sami, jak gdyby złożenia takiej rocznej deklaracji, jeżeli ponieśliśmy dodatkowe koszty związane z naszym zawodem, albo na przykład, jeżeli nie przepracowaliśmy całego pełnego roku wtedy, jak gdyby będziemy mieć też pewien zwrot podatku.
Zakładając, że nie pracowaliśmy pewnego roku lub na przykład tever punkt, skosy były wyższe niż ten przewidziany ryczałt 132 € lub jeżeli pracodawca nie uwzględnił nam w miesięcznych rozliczeniach pewnych ulg, czy na przykład pędler pauha, bo mamy tutaj 2 możliwości, możemy na specjalnym formularzu zobowiązać do tego pracodawcę, przedłożyć mu to i i wtedy będziemy mieć to automatycznie odtrącone od podatków miesięcznym rozliczeniu.
Jeżeli nie zrobimy tego to.
Mamy właśnie ten tą drugą możliwość rozliczenia tego samemu w formie tej rocznej deklaracji, tak zwanej albo apelacji.
Głos 1
I w tej rocznej deklaracji wpisujemy też wszystkie te verbus kostny.
Głos 3
Musimy sobie sami policzyć i tam w formularzu się wpisuje po.
Głos 1
Prostu i po prostu ten podatek zostaje zwrócony, kiedy one przekraczają te 132 € tak z.
Głos 3
Przede wszystkim są są verbus co syn, które naliczamy na ten ryczałt i tak jak home Office paushale i.
I do tego jeszcze na przykład, jeżeli płacimy sobie sami ubezpieczenie, są też takie przypadki, jeżeli na przykład jesteśmy zatrudnieni tylko na tak zwanym minimalnym, znaczy poniżej tego jakieś kites granice, czyli to jest bodajże 550 € na miesiąc i pracodawca nie płaci za nas ubezpieczenia.
My mamy możliwość opłacania sobie tego sami, to to są też nasze verbus costen, które nie liczą się na na ten ryczałt, czyli one jak gdyby w całości.
Można je odpisać sobie.
Bo ostateczności podajemy kwoty, jest kilka rubryk i i potem.
One przez urząd skarbowy są Jeszcze raz podliczane i wtedy od tego jednego rodzaju są odejmowane te ten ten ryczałt 132, a od tego drugiego rodzaju nie one w całości idą na poczet.
Gdyby to jest takie.
Głos 1
Rozumiem to co jest dla.
Głos 3
Technika, w tle, której my dostajemy gotowy w formie behatid gotowy wydruk, ile zarobiliśmy w całym roku.
U jakiego pracodawcy?
Jeżeli było kilka etatów to wszyscy są wymienieni jakie właśnie w jakiej wysokości odjęto nam the verbus costen możemy sobie jeszcze odliczyć tą drogą tak zwane sonder austrapan i ousage w wynisie belastungen, ale o tym może innym razem, żeby dzisiaj nie rozwalić tutaj.
Głos 1
Tak, myślę, że tych tych tych tematów jest tyle, że mogłyśmy coś spokojnie, całą serię podcastów nagrać.
To wróćmy jeszcze do tych werbung skosten co do nich jeszcze możemy zaliczyć, czyli co sobie tam jeszcze możemy odpisać?
Głos 3
Dokładnie więc home Office peł.
Tak i jeszcze dodatkowo tutaj mamy możliwość kolejnej, jak gdyby jeszcze taka trzecia pula, którą nam daje tutaj ustawodawca i też czysta euro na na rok, bo nie wiem, czy wspomniałam tych tych dni home Office może znaczy maksymalnie można je odliczyć 3 € na dzień maksymalnie stopni w roku, czyli jest to ograniczone kwotą 300 €.
Dodatkowo do tej i to pokrywa, jak gdyby właśnie dostęp do internetu.
Jeżeli muszę sobie ja sama, bo jeżeli pracodawca mi wyposaży miejsce pracy w domu home Office, to oczywiście ja nie mam żadnych kosztów, więc tutaj nic nie rozliczam.
Natomiast jeżeli ja sobie sama wyposażyłam komputer, monitor i te wszystkie inne niezbędne rzeczy to to to jest właśnie jak gdyby też z tej puli czysta euro home Office, więc jeżeli ja miałam takie koszty i one zmieściły się w tych 300 €, które które pracodawca mi zapłacił, to tutaj też nie mam nic do do rozliczenia, bo Jestem jak gdyby w tym ryczałcie.
Natomiast owszem, jeżeli kupiłam komputer, który jest droższy niż czysto euro, dodatkowo inne rzeczy to tutaj.
I zakładając na przykład, że pracodawca wypłacił mi 300 € za 100 dni pracy w roku, to tą różnicę mojego zakupu i kosztów internetu z wyciągniętym tym prywatnym wkładem minus 300 €, które dostałem od pracodawcy, to sobie tutaj właśnie wpisuje w w.
Dodatkowo to wtedy przechodzi verpunks coustein i jest jeszcze umeblowanie takie ergonomiczne, czyli.
To są właśnie oprócz tego biurko.
Fotel do biurka, lampka, lampa dokładnie, czyli taki ergonomiczny, którym dodatkowa pula jeszcze 300 € także to jeszcze.
Głos 1
Może jeszcze osobno, a ja mam takie teraz pytanie, czy ja to wszystko muszę wiedzieć jak mam sobie podejmować pododawać czy czy wpisuję to w jakieś rubryczki one tam same mi to.
Głos 3
Pod generalnie musimy sobie to sami podliczyć i tutaj jeszcze jak gdyby główną znaczy ważną rzeczą, którą musimy wiedzieć.
Te nasze wydatki.
Czyli jak, gdyby rozpatrując osobno każdy zakup czy komputer monitor.
No to powiedzmy, no komputer są różne ceny, ale zakładając, że one będą wszystkie poniżej 1000 €, to jest jak gdyby taka granica, przy której no powiedzmy, może nie wiem, jakiś fotel bardzo taki, no nie ma tutaj ograniczenia co do wysokości naprawdę można sobie kupić nawet powiedzmy komputer za 5000, jeżeli jest taka potrzeba.
Ale przy wydatkach powyżej 1000 € musimy to rozpisać tak jak środki trwałe amortyzujemy musimy to rozpisać na.
Na kilka lat tak zwane i to jest też różnie w zależności od tego, jaki to jest przedmiot przy rzeczach takich komputer.
Monitor to są 3 lata przy meblach, wtedy może więcej, może 10 są tabelki, gdzie możemy się posiłkować, jak to się wtedy rozkłada i i wtedy jak gdyby, jeżeli w tym roku dokonam zakupu na przykład biurka i fotelu i one będą przekraczały ten właśnie pułap 1000 €, to.
Dzielę sobie, powiedzmy, zakładając 10 lat.
Trwałości.
Głos 1
Użytkowania.
Głos 3
Czyli dziele ten tą tą tą ten cały koszt na 10 lat i wtedy przez kolejne 10 lat tą cząstkę mogę sobie odpisywać.
Tutaj jeszcze jeden.
Dodatkowy oprócz tego jest ważne czy to kupiłam w pierwszej połowie roku, czy w drugiej, czyli taki dzień, który nam tutaj tu dzieli.
Tą kwotę jeszcze na ewentualnie połowę.
To jest 30 czerwca.
Jeżeli zakup był w pierwszej połowie roku, to mam tak zwaną całoroczną amortyzację, a jeżeli w drugiej połowie po 1 lipca czy po trzydziestym, czyli jeżeli kupiłam to 1 lipca i później, to wtedy w tym jednym roku rozliczam tylko połowę.
Tej kwoty rocznej rocznej to będzie tyle samo do rozpisania, tylko wtedy muszę jak gdyby tą połówkę roku jeszcze na.
Przy tych 10 latach jeszcze na samym końcu dodać, czyli to mi się rozciągnie wtedy na na te 11 zakładając.
Głos 1
Czyli bardzo dużo takich szczegółów, czyli warto się w to tak naprawdę zagłębić, bo może się okazać, że.
Jest tam do odpisania więcej rzeczy niż niż nam się na pierwszy rzut oka, by wydawało, także słuchajcie Agnieszki, bo tu bardzo dobre.
W odpowiedzi dostajemy oczywiście tak jak wspomniałyśmy.
Każdy przypadek jest inny, więc to wszystko sobie można w internecie jeszcze przejrzeć i i ze swojej perspektywy zrobić.
Ale widzisz to bardzo ważne i ciekawe, że tyle jest nawet opcji.
Ja już sama tutaj.
Się dowiedziałam nowych rzeczy.
Głos 3
Dokładnie dla ciebie też mam kilka kilka wskazówek, ponieważ oprócz tego jeszcze właśnie tych.
Jakby pozostając w temacie ryczałtów, pewne grupy zawodowe mają dodatkowo jeszcze przywileje i mogą sobie rozliczyć się procentowo od wysokości swoich dochodów, koszta bez konieczności posiadania faktury na wszystko i to są na przykład między innymi dziennikarze.
Którzy wiadomo, że muszą i więcej podróżować i więcej czytać takich.
Powiedzmy gazet i prasy codziennej, która generalnie dla dla normalnego pracownika nie jest verbung skosem, bo taka fach literatur jak najbardziej.
Ale codzienna prasa już nie natomiast dla dziennikarzy tak i jakby te wszystkie takie inne koszty, które ponoszą automatycznie też muszą.
Czy aktorzy, na przykład teatralni filmowi politycy dochodzą takie koszty reprezentacyjne dla nich, które?
No muszą lepiej wyglądać.
Głos 1
No tak, ładne ładny garnitur sukien carsong.
Głos 3
Takie rzeczy, które dla dla zwykłych pracowników nie nie wchodzą w ogóle w tą strefę zawodową, bo tutaj.
Jest ściśle powiedziane to, co jak gdyby możesz też korzystać w życiu prywatnym, nie oprócz internetu.
Nie, nie liczy się do kosztów uzyskania dochodu, no i wtedy w przypadku tych pewnych grup zawodowych jest to procent.
Zazwyczaj jest to 5% od od dochodów, które automatycznie wpisujemy jako jego verbus constant i bez, bez, bez konieczności posiadania na to faktur.
W tej grupie znaczy w tych różnych grupach też i na przykład bardzo ciekawym jest dla ekspatów, czyli osób, które na przykład przyjeżdżają do Austrii na są wysłani.
Przez jakieś przez swoją firmę, która jest jakby poza granicami w Austrii pracują w Austrii oni jak gdyby też automatycznie mieszkając tutaj przez rok 2 3 lata, mają dodatkowo możliwości odliczyć sobie, bo pracując w Austrii muszą tutaj płacić od podatki.
I i tutaj mają ten przywilej, że mogłam sobie dodatkowo w roku na rok to jest kwota 10000 € jako takie właśnie po przelew.
Punkt z kostium odliczyć.
Bo jest to niby związane z tym, że to jest dla nich drugie miejsce zamieszkania, że zachowują swój familian wąsik fill w swoim kraju, a tutaj przenoszą się na pewien etap, gdzie na te kilka lat muszą zbudować.
Głos 1
Wydajność dla tych osób, które z góry wiedzą, że są tu na określony czas, tak, że firma wysłała na przykład na 2 3 lata.
Głos 3
Nie muszą wiedzieć na jak długo akty, by które przyjeżdżają do Austrii, nie miały przez fill bodajże.
Chyba warunkiem jest, że przez wcześniejsze 10 lat tutaj nie mieszkały.
Czyli to nie jest tak, że ktoś sobie tutaj po prostu przeniósł.
Swoje miejsce zamieszkania, czyli to jest naprawdę takie.
Dokładnie ze.
Nie zesłaniec wydelegowanie dziękuję.
Głos 1
Wspomniałyśmy też o wyglądzie zewnętrznym, ale tak mi to przyszło na myśl ubrania do pracy, jeśli potrzebujemy.
Głos 3
To jest też o arbites claydong to jest.
Głos 1
To jest też bardzo myślę szeroki zakres, co to może być, bo rozumiem, że strażak.
Głos 3
Tak.
Głos 1
Lekarz.
Głos 3
Czyli takie uniformy.
Tak takie overale bez ubrania, jak gdyby spełniające pewne takie wymogi bezpieczeństwa w konkretnych zawodach jak najbardziej, które potrzebuje strażak.
Policjant na wszystkich takich budowach, prawda te ochronne.
Głos 1
Ubrańskie ubrania, buty.
Głos 3
Takie jest pewnie spełniające pewne wymogi jak najbardziej czy lekarze jakieś takie konkretne, też właśnie garnitury znaczy takie konkretne fartuchy dokładnie.
Albo uniformy, czyli jeżeli firma nas wyposaża w jakieś konkretne przykład, nie wiem.
Pracownice pracownicy linii lotniczych dostają też konkretne.
Takie właśnie uniformy.
To jak najbardziej z reguły to opłaca pracodawca.
Ale gdybyśmy sobie na przykład chcieli dodatkowo kupić drugi zestaw czy kolejny i musimy zapłacić za to z własnej kieszeni, to jak najbardziej jest to wydatek właśnie związany z wykonywaniem zawodu i również czyszczenie tych ubrań, wtedy tylko.
Głos 1
Czyszczenie też.
Głos 3
W pralni chemicznej, zewnętrznej w sensie ja muszę mieć na to paragon.
Głos 1
Czyli nie takie, że wybiorę sobie w domu, tylko to musi być oficjalnie w oficjalnym miejscu, które nam fakturę rachunek wystawi.
A taki przykład z rodzimego podwórka może trochę instruktorzy narciarscy.
Głos 3
No jeżeli mają te te kombinezony ze szkoły narciarskiej, gdyby je kupowali sami to też.
Głos 1
Tak, ale rozumiem, że jeśli chcą sobie wymienić buty, bo stara się już zużyły.
Głos 3
Myślę, że mogliby to argumentować, bo akurat.
Głos 1
Bo to narzędzie ich pracy.
Głos 3
W tym wypadku to jest zawsze potem kwestia.
Interpretacji dokładnie konkretnego uwarunkowania jak jak często wykonują ten zawód, czy to jest coś na przykład dodatkowego, ale jeżeli to jest ich główne źródło dochodu, to myślę, że tutaj by się każdy pracownik może to skarbowego.
Do tego przychylił.
To zawsze jest też na końcu tego łańcuszka.
Potem ostatecznie w razie kontroli, gdy od nas się będą wymagane przedłożenie takich właśnie faktur.
Na samym końcu decyduje tym pracownik, czy widzi to za stosowne, czy nie.
I tutaj też jest oczywiście bardzo różna interpretacja.
Głos 1
Jasne, no bo to jednak to już czynnik ludzki decyduje o tym, czy czy to przejdzie czy nie, a z drugiej strony biorąc na przykład Jestem kelnerką i potrzebuję wygodnych butów.
Nie, ale mogę też je nosić swoim wolnym czasie, czyli to już wtedy pada.
Głos 3
Jeżeli możesz.
Je też nosić w wolnym czasie to to wtedy jak najbardziej jest to twoja prywatna.
Twoja prywatna sfera o k.
Tak jak jedzenie, prawda tak samo tutaj jak gdyby też mamy mamy dopłaty, ale czy na przykład też to to jest wliczane w tak zwane taggess gelder, ale jako dodatek, ale generalnie to jest nasza potrzeba, którą mamy jako ludzie.
To jest nasze prywatne życie i tutaj, jak gdyby to jest, nigdy nie będzie kosztem.
Głos 1
Jasne.
Głos 3
Jako takim, że na przykład sobie idę do marketu kupuję, robię zakupy na cały tydzień i to wliczam w koszty dla firm dla dla na działalności gospodarczej są pewne.
Można jak gdyby możliwości są inne możliwości, ale generalnie inne na na praca na etacie nie daj nam.
Głos 1
Nie daje nam takiej opcji, co tam mamy dalej.
Głos 3
Dobrze, to to może dalej właśnie tutaj takie też wspomniałyśmy o środkach do wykonywania pracy, tutaj, do tego też wchodzą materiały biurowe, jeżeli potrzebuje papier, toner do drukarki, takie, które się zużywają, długopisy, czy na przykład nauczycielka będzie potrzebowała takie też materiały do pracy kreatywnej, tu jak najbardziej, to też trzeba właśnie.
No to wszystko co jest związane z moim z moim zawodem i z czyli.
Głos 1
Wtedy najlepiej po prostu te rachunki tak sobie trzymać i i wtedy tą kwotę z całego roku tak tak.
Głos 3
Podajemy powstać w tym rozliczeniu.
Podajemy po prostu kwoty roczne, to musimy sobie sami podliczyć.
Są też w innych zawodach.
Na przykład nie wiem, jak ktoś tam pracuje w czy to będą narzędzia budowlane, czy które potrzebuje i prywatnie kupuje to wtedy jak najbardziej.
Muzycy na przykład sobie mogą też koszty instrumenty zakupu instrumentów w ten sposób rozliczyć.
Pamiętający amortyzacji, że w.
Głos 2
Przypadku.
Głos 1
Instrukcji, czyli tak to dziennikarze, słuchawki, mikrofony i sprzęt do nagrywania na przykład.
Głos 3
Wszystko właśnie i główna zasada, jeżeli nie dostajesz od tego zwrotu od pracodawcy, to to są twoje koszty uzyskania dochodu.
I niektórzy niektórzy płacą jeszcze i to jest automatyczny im pociągane z z wypłaty jeżeli jest w zakładzie rada pracownicza.
Głos 1
Britrix tak zwany.
Głos 3
Tak to wtedy, jak gdyby od wszystkich pracowników tego zakładu odciągana jest tam ta stawka taka miesięczna.
I ona i on sobie też musimy wtedy właśnie w formie tegorocznego rozliczenia odpisać ona też tutaj się liczy do tych werbunku z costen.
Głos 1
To są bardzo interesujące i ciekawe rzeczy, bo teraz sobie myślę, że sobie nie odpisałam nigdy.
Głos 3
Trzeba powiedzieć, bo bo pracodawca może nam pewne, tak jak pędler Paula i potem te ulgi odliczyć, ale nie wszystkie.
I jeżeli jeżeli ta znaczy w zależności ile ona wynosi, bo oczywiście ona się liczy do tej go ryczałtu.
Jeżeli w tym roku nie mamy nic innego, no to ona w tym ryczałcie, jak gdyby.
Będzie wliczona natomiast razem z innymi, jeżeli przewyższą nam tą 132, to wtedy jak najbardziej.
My sobie to odpisać takim szeroko rozumianym pojęciem jest też Pokój do pracy dla.
Dokładniej to i to, ale to jest też tylko i wyłącznie, jeżeli jest to moje główne miejsce pracy, czyli coś w odróżnieniu do home Office home Office tutaj, jak gdyby tu mam te 3 € za dzień i dodatkowo za meble, ale tutaj nie mam potrzeby i możliwości rozliczenia sobie takich kosztów, jak gdyby prowadzenia osobnego pokoju pod tą pracę.
Natomiast są pewne zawody, które jak gdyby.
Wymagają tego albo pewna pewne takie konstelacje pracownika czy umowy pracownika z pracodawcą, jeżeli na przykład w moim zawodzie są też księgowe, które pracują na etacie.
Ale nie mają, ale z domu w sensie lepiej, czyli nie muszą, nie mają obowiązku tam pracy.
Głos 1
Czyli to jeszcze trochę inny przypadek, tak?
Bo są zatrudnione na umowie, ale nie wykonują tego home Office tylko jak gdyby mają ten swój Pokój do pracy.
Głos 3
Dokładnie takie nie wiem, to siem kiedyś było takie słowo chałupnictwo.
Można to tutaj, jak gdyby takie to były zazwyczaj takie dokładnie.
Rozwiązane głównie z rękodziełem, ale księgowość jak gdyby tutaj też można by było do tego podciągnąć, gdyby było takie ustalenie, w sensie koniecznie jest etat w tej naszej dzisiejszej przypadku i wtedy.
Pokój, który spełnia pewne.
Ee pewne wymagania, czyli on musi być praktycznie w całości tylko i wyłącznie pod wykonywanie tej pracy, czyli nie może tam być łóżka.
Muszę sobie po prostu wydzielić właśnie z tego całego mojego prywatnego mieszkania ten jeden pokój.
Głos 2
Tam mam tylko.
Głos 3
Narzędzia do pracy i i generalnie najlepiej w ogóle żadnych innych przedmiotów związanych z moim prywatnym życiem.
Głos 1
Czyli to jest taka przestrzeń, jakby mam ją po prostu w domu, ale wchodzę, Jestem w pracy.
Głos 3
Takie moje biuro i dodatkowo wtedy i to musi być mój.
Moje główne miejsce wykonywania tej działalności.
Czyli na przykład no tutaj jakby nie da się tego takich takimi obrazowymi przykładami umocnić, ponieważ no na przykład pisarz, prawda pisze pisze książki w domu czy dziennikarz, ale on też zazwyczaj nie jest na etacie gdzieś, tylko to jest ogólnie taki zawód wolny, prawda?
Ale gdyby był etat dla pisarza?
Głos 1
No ale na przykład takiego felietonisty.
Głos 3
Który rozliczany jest, który nie jest na zasadzie na umowy o dzieło, czyli namiocie.
Co wtedy tak?
Głos 1
Jeszcze to to trochę ciężko, ale rozumiem.
Głos 3
Ale powiedzmy jakiś tam przypadki się znajdą i i wtedy mogą sobie te osoby odliczyć procentowo część od tego od całego kosztu wynajmu tą część procentową, która przypada im na ten pokój, czyli sobie po prostu obliczają ile ma na przykład metraż taki pokój w porównaniu do całości mieszkania i wtedy jest to.
Ta część, jaką płacą za wynajem lub ewentualnie jeżeli posiadają na własność to na przykład i są jeszcze jakieś koszty finansowania tego odsetki kredytu to jak najbardziej mogą z tych kosztów, które jeszcze tutaj.
Płyną dalej odliczać sobie taki procent britrix cos ten tak samo czyli prąd te wszystkie media i.
Głos 1
Czyli to wszystko wchodzi w te koszty tego pokoju, które procentowo oczywiście, które które możemy sobie może być też to odpisać.
Głos 3
Całkiem całkiem wysoka.
Głos 1
Pozycja co jeszcze chyba by mnie tak ciekawiło i myślę, że też osoby, które nas słuchają, które mieszkają za granicą.
Kursy językowe.
Głos 3
Językowe, tak, jeżeli wymaga tego znaczy, myślę, że dla nas, jeżeli tutaj chcemy się doszkalać z niemieckiego, to jak najbardziej, czyli to jest bez 2 zdań, natomiast inne języki, tylko jeżeli wymaga tego nasza praca, czyli na przykład ktoś, kto pracuje w jakimś międzynarodowym koncernie, musi obsługiwać klientów z.
Z różnych krajów, chociażby nawet w gastronomii.
Myślę, że to też byłoby uzasadnione, że kelnerka chce tutaj się dokształcić z angielskiego, bo ma obsługuje stosunków nie turyści z różnych krajów i to też.
Ma zasadność jak najbardziej.
Dodatkowo właśnie jeszcze ausbildungs costen ford bildung z cost wszystkie takie nasze doskonalenia zawodowe, albo gdybyśmy nawet chcieli sobie zrobić dodatkowo studia w tym naszym kierunku, to tak samo, nawet jak to są takie wieloletnie rzeczy, to przez kolejne lata te koszty, które ponoszę, mogę sobie odpisywać.
Głos 1
Ale czy jest to na przykład tak?
Załóżmy, że pracuję w danej branży, a chciałabym zrobić.
Myśląc bardziej przyszłościowo out bildung czy jakieś dalsze kształcenie trochę w innym kierunku, bo chciałabym się na przykład przebranżowić, czy to wtedy też tak?
Głos 3
To też to jest wtedy tak zwane um, szulung tomu i tutaj jak najbardziej i wtedy, jak gdyby tutaj jest, tylko to musi być takie uzasadnione, w sensie, że to wtedy nie jest jakiś taki mały pojedynczy kursik, tylko ty bierzesz już takie bardzo w szerokim rozumieniu, jak gdyby całkowicie.
Od a do z to um szulung, czyli cały jakiś duży.
Program kursowy, który obejmuje takie gruntowe przygotowanie cię do tego nowego zawodu.
Głos 1
Czyli też pójdę na kurs gotowania dwumiesięczny, tylko to już musi być.
Głos 3
No najlepiej jak właśnie jakaś taka Bruce szule wtedy z.
Głos 1
Coś co faktycznie.
Głos 3
Potem dać na koniec nie tylko potwierdzenie udziału w jakimś krótkim kursie, tylko potem dać i świadectwo wykwalifikowania w konkretnym zawodzie i tu jest nawet tutaj, jak gdyby liczy się zamiar.
Nawet ma się prawo to odliczyć nawet jak ci się ostatecznie nie uda przebranżowić, czyli nawet.
Głos 1
Jak ostatecznie?
Zresztą kucharką do papierku to nie muszę pracować jako kucharska.
Głos 3
Jeżeli ci się nie powiedzie, albo potem zmienisz zdanie ze względu na jakieś tam przypadki życiowe, to to jak gdyby nie ma potrzeby zwracania tego tych kosztów, znaczy tego co się zaoszczędziło z podatku, no ale to musi być taki twój poważny zamiar, przy przy założeniu tego pomysłu, a nie tylko zainteresowania.
No ale to jest też taka.
Głos 1
Wszystko też jest troszeczkę kwestią interpretacji, ale tutaj jednak tą różnicę myślę, że że, że wyczuwamy gdzie, gdzie to mniej więcej leży ta różnica, że to nie kurs jogi czy właśnie szydełkowania, tylko coś już poważniejszego, co faktycznie może wpłynąć na nasze zawodowe życie i jakieś dalsze plany dokładnie.
Głos 3
Tak, że tutaj wiele można to jest bardzo i bez ograniczenia do góry.
Wszystkie koszty można tutaj to podciągnąć i i ja myślę, że tutaj takie absurdalne przypadki oczywiście nie przejdą, ale ale generalnie jest to bardzo fajna opcja tutaj przede wszystkim w ogóle te do zrobienia sobie jakiegoś tam potem jeszcze ewentualnie.
Wyższej uczelni czy dodatkowych studiów podyplomowych.
Głos 1
Bo to myślę w Austrii jest w ogóle bardzo fajne, że to kształcenie może się w zasadzie nie kończyć, to jest dość powszechne, że że ludzie gdzieś tam już po prostu ileś lat po studiach czy czy po skończonej szkole gdzieś tam się przebranżawiają i i próbują, a nie tylko, że właśnie to jest domena młodych osób, więc więc to mi się też bardzo podoba.
No jak widać są też możliwości, żeby żeby gdzieś te koszty później też odzyskać, więc nie jest to wcale tak głupio pomyś.
Głos 3
I i tutaj jeszcze oprócz tego w takich obszarach jak obsługa komputera czy takie podstawowe kursy z księgowości, chociażby z naliczenia płac, każdy sobie może odliczyć jest to, jak gdyby tutaj w ten sposób przedstawione, że to jest taki grunt ausbildung takie basis, visn każdy, kto chce, może mieć i tu w tym kierunku można sobie też to odpisać, nawet jak wykonujesz zawód zupełnie nie z tym niezwiązany.
Ale z własnego doświadczenia też bym to każdemu polecała.
Chociażby jakiś podstawowy kurs naliczenia płacy, żeby potem sobie móc skontrolować swój własny, comiesięczny.
Głos 1
Także.
Głos 3
Wydruk z.
Głos 1
Potem wiedzieli, jak tam coś nam się nie zgadza, to żebyśmy wiedzieli co, dlaczego i jak, a tu mam taką zabawną, zawsze anegdotę.
Mnie to zawsze bardzo bawi w ankietach ulicznych w Polsce ludzie, którzy twierdzą, że oni płacą podatków, bo przecież oni nie muszą wysyłać przelewów z podatków, więc tak warto wiedzieć i warto się dowiadywać.
Dziękuję jak najbardziej.
Głos 3
Din to jest też taki temat, który tutaj myślę, że zasługuje tak dosyć.
Może dłuższe wspomnienie, każdy z nas gdzieś tam zawsze jest.
Wydelegowywany przez pracodawcę albo z i też z własnej inicjatywy.
Na tle zawodowym na przykład gdzieś musi się przemieścić z miejsca zamieszkania do innego miasta, na przykład chociażby na jeżeli szuka nowej pracy na rozmowę kwalifikacyjną.
Tutaj są takie warunki.
Fill, jeżeli Jestem w drodze albo od miejsca pracy, albo jeżeli w przypadku tej rozmowy kwalifikacyjnej od mojego miejsca zamieszkania więcej niż 25 km i dłużej niż 3 godziny, to fill mogę sobie, jak gdyby odliczyć tak zwany tak escape, a jeżeli jeszcze fill jest to tak daleko, że muszę nocować gdzieś poza moim domem.
Fill na ścigun skel, czyli fill albo koszty hotelu, który zapłaciłam, albo jeżeli mogłam się zatrzymać u nie wiem kogoś z rodziny, koleżanki, to jest to też ryczałt w wysokości 17.
Euro tak jest Kielc wynosi 30.
W tym roku podniesiono stawki, jeżeli przekroczyła ta moja podróż 12 godzin, czyli na przykład.
Jeżeli bym pojechała stąd do Wiednia na rozmowę o nową pracę, to wracam.
Zazwyczaj będzie to już następny dzień, więc tutaj mogę taką całą jednodniową stawkę sobie w formie tych werbung z costen odliczyć.
Głos 1
I jak to trzeba udokumentować?
Głos 3
Albo masz bilet, bo do tego jeszcze dochodzą wartko.
Są właśnie takie 3 elementy fat costen, dieta dzienna i dieta nocna.
Jak albo cię wysyła pracodawca, więc wtedy masz konkretne zlecenie, a jak jedziesz sama no to gdzieś tam w dokumentacji będziesz miała maile czy tam bilety z tego dnia, żeby łazi w Wiedniu i.
Głos 1
To wszystko po prostu trzeba zbierać i i mieć, żeby później móc.
Głos 3
To udokumentować wystarczy sam bilet.
Też można też jeżeli jadę pociągiem samolotem, to tutaj mam już konkretne podniesione koszty.
Jeżeli jadę własnym samochodem, to odliczam tak zwane kilometr get, czyli tutaj dodatkowo muszę.
Prowadzić jeszcze tak zwaną fartem puch, chociażby na tą jedną podróż, czyli tutaj można sobie też w internecie znaleźć przykłady jak jak to wygląda, jakie są konieczne zapisy, czyli muszę mieć zdefiniowany samochód, którym jechałam, to nie musi być mój samochód, mogę sobie pożyczyć od kolegi koleżanki, przyjaciółki, męża, ale definiuje dane samochodu dzień, datę, o której wyjeżdżam z domu, ile kilometrów jest na liczniku, ile przejechałam?
W miejscu docelowym, potem razem z godzinami tak samo powrót.
I taka dokumentacja, jak gdyby jest potem gwarancją, że ten, że przyjechałam tą trasę i za każdy kilometr przysługuje mi 50 50 tak eurocentów odniesione w tym roku z 42 i w tej cenie są wszystkie, jak gdyby takie koszty związane z wydatkami ponoszonymi na samochód, czyli parking, benzyna lub diesel i serwisowanie naprawy.
Gdyby te 50 centów za kilometr.
Mi to jest takim ekwiwalent em.
Głos 1
Czyli tak naprawdę bardzo opłaca się wszystko sobie notować i dokładnie te przejazdy nasze mieć udokumentowane, bo to faktycznie później może okazać się możemy sobie dokładnie tak się zbiera wszystko razem.
I co nam się wydaje, że może pojedynczo to nie jest dużo, no ale jednak rok ma 12 miesięcy i i trochę się może tego uzbierać.
Czy musimy uzbierać jakąś konkretną liczbę kilometrów, żeby dostać?
Głos 3
Ale jesteśmy od góry ograniczeni, to może być maksymalnie 30000 km na rok.
W ten sposób przejeżdżonych, czyli 50 centów, to jest 15000 €, które możemy sobie obliczyć, jeżeli nie wypłaca nam tego pracodawca, bo oczywiście pracodawca też ma tutaj możliwość wypłacenia nam tego stoi r frei.
Kilometr.
I i do tego też taka skalder i.
Głos 1
Pracodawca też właśnie to są te diety prawda, które pracodawca wypłaca nam, jeśli jesteśmy w delegacji?
Głos 3
Dokładnie to to jest, nie każda znaczy nie wszystkie takie wyjazdy.
Podróże się liczą, to nie może być jakieś takie drugie miejsce mojej pracy, w sensie wszystko, co przekracza piąty dzień, staje się moim drugim miejscem pracy, czyli jeżeli jadę gdzieś na przykład na 10 dni.
Zawodowo to tylko pierwsze 5 mogę sobie w ten sposób odliczyć, znaczy fart cos ten zawsze, ale tak z garder tylko za 5 dni.
Albo jeżeli na przykład regularnie gdzieś bywam co miesiąc, mam tam jeden dzień, muszę być u jakiegoś partnera czy w innej firmie, czy albo nawet w mojej firmie, ale.
Głos 1
Jeśli.
Głos 3
To 5 razy tak, ale od szóstego już nie.
Jeżeli to jest regularne, jeżeli to jest nieregularne na przykład raz tu jeden dzień raz tu 2 dni kompletnie bez jakieś takie regularności, to wtedy maksymalnie 15 dni.
W roku, aczkolwiek przerwa sześciomiesięczna pomiędzy takim jednym każdorazowym wyjazdem jak gdyby mogę naliczać odnowus od nowa sobie.
Głos 1
Ok no czyli tych opcji jest dość sporo.
Głos 3
To warto.
Warto sobie znaczy, bo myślę, że koszty przejazdu to pracodawca generalnie zawsze zwróci, czy w postaci kilometr get tagess geld te diety nie zawsze jest to taka dosyć żmudna, taki protokołowanie tego i z własnego doświadczenia wiem i my tego też nie robimy dla klientów, bo albo sobie to trzeba zrobić samemu.
Albo to się po prostu nie opłaca.
Pracodawca na to na pewno nie ma czasu, a w kancelariach to już w ogóle byłby o wiele wyższe koszty prowadzenia takiego protokołu.
Niż potem samego.
Zaoszczędzenia tutaj przez konkretnych pracowników, więc po prostu sobie robimy to w tabelkach w excelu piszemy kiedy, jakiego dnia, gdzie byliśmy, spisujemy kilometry i potem znaczy.
Głos 1
I wpisujemy tam wszystko, co co się da, bo jak widać naprawdę tych opcji jest wiele i Jestem muszę przyznać.
Sama zaskoczyła, że aż tyle.
No i właśnie fajnie, że o tym mówisz, bo to jest coś co nam przysługuje, a właśnie no no nikt nam nie mówi o tym prawda.
Pracodawca w pracy też nam nie powie, co możemy sobie odpisać, no bo jest to jakby już w naszym interesie, ale właśnie fajnie, że tutaj mamy takie źródło wiedzy i że możesz nam to podpowiedzieć.
Głos 3
To tam też.
Bardzo informacje na ten temat w internecie czy właśnie głównie ja polecam te źródła na stronie albrider, camar czy Ministerstwa Finansów.
Bardzo rzetelnie, obszernie zebrane także tam zawsze się można posiłkować.
Głos 1
Tak, czyli czyli na te strony was odsyłamy, jeśli nie wiecie, mamy jeszcze jedno zagadnienie ważne z perspektywy osób mieszkających za granicą posiadającym często. 2 domy czy 2 miejsca, do których wracają i jeżdżą.
Głos 3
Dokładnie, jeżeli nasze, jeżeli zawodowo przenieśliśmy się w inne miejsce.
Ta odległość jest co najmniej 80 km do naszego miejsca zamieszkania i potrzebujemy na to co najmniej godzinę.
Mamy taki przywilej dodatkowego odliczenia sobie tych podróży, które musimy z tej okoliczności brać nas na na na swój kark i ewentualnie też noclegów dodatkowych, jeżeli na przykład nie, nie jesteśmy w stanie każdego dnia tą drogę pokonywać z domu do do miejsca pracy.
Albo nawet w ogóle koszty wynajęcia sobie takiego mieszkania przy miejscu pracy, dodatkowego, dodatkowego, do już istniejącego, który.
Głos 1
Ja mam sama prowadzimy wtedy jakby drugie gospodarstwo domowe ze względu na miejsce pracy.
Głos 3
Tak można sobie też bardzo wysokie koszty, bo potem cały wynajem wchodzi w to albo koszty noclegów, czyli jeżeli czasami nie mam już się wrócić do domu i wynajmuję sobie gdzieś tam hotel co jakiś czas, to takie koszty w wysokości 2000 2200 miesięcznie.
Mogę sobie też odliczać od właśnie jako verbux coasten i tutaj jak gdyby mam na to mam taką i również koszty za za przejazdy, czyli przynajmniej raz na tydzień mogę sobie albo w postaci.
Biletu, który kupiłam albo kilometr get, który będę miała dokładnie zaprotokołowane ten puch, takie koszty wtedy.
Głos 1
Czyli cały czas ten excel nam się kłania.
Głos 3
To jest ulubione narzędzie pracy właśnie wszystkich księgowych, ale niewielu ludzi i do wysokości tego tej tego dużego ryczałtu pendler paushualen, czyli wtedy te koszty przejazdu.
To jest chyba bodajże kwota 306 € miesięcznie.
Miesięcznie mogę sobie je i potem w skali roku tyle ile miałam ten to miejsce zamieszkania tak dalej.
Odliczyć na przejazdy i na ewentualne koszty noclegu albo nawet jak wynajmiałam sobie gdzieś mieszkanie drugie i tutaj jak gdyby jest to nie jest to na nieograniczony czas, bo jak gdyby tutaj jest to?
Ograniczone takim wymogiem te 2 lata mogę, ale po tych 2 latach to już niekoniecznie, to już po prostu albo muszę się przenieść bliżej miejsca zamieszkania w przypadku lub w przypadku takich konkretnych czynników mogę to zachować na dłużej.
Jeżeli na przykład mam partnera, partnerkę albo żonę męża.
Który w tym pierwszym miejscu zamieszkania też prowadzi działaczy, jest aktywny zawodowo i zarabia powyżej, bodajże tu jest ograniczone kwotą 6 znaczy nieograniczone tylko minimum 6000 roku.
To wtedy jak gdyby nie mam obowiązku, jeżeli on zarabia mniej, czyli jest jak gdyby takim opiekunem w domu, na przykład z mniejszymi dziećmi, to założenie jest takie, że po tych 2 latach.
Jeżeli ten mój partner.
Nie, nie pracuje sam to powinien powinniśmy się.
Przeprowadzi.
Głos 1
Czyli jest okres buforowy 2 lata, potem trzeba podjąć jakąś.
Głos 3
Decyzję no chyba jest, są też inne takie chyba, że ten to ten to moje miejsce zamieszkania za granicą to wtedy jak gdyby nie ma tego przymusu.
Głos 1
Właśnie chciałam też o to spytać, bo myślę, że to mogą być przypadki, które gdzieś tutaj wśród nas emigrantów się zdarzają, jeśli właśnie albo moją część mojej rodziny mieszka w Polsce, a ja pracuję w Austrii, na przykład zjeżdżam na weekendy.
Co w takim przypadku?
Głos 3
To znaczy, to jest zawsze też uzależnione od tego, czy mieszkasz u rodziców, bo to musi być.
Generalnie twoje własne mieszkanie i jeżeli jesteś sama, to to się wymaga od ciebie, żebyś szybciej się tu przyniosła, to wtedy jest.
Głos 1
Jakby to może ja nie Jestem najlepszym przypadkiem, ale właściwie, że my pod uwagę kogoś, kto ma rodzinę dzieci.
Głos 3
Gdyby tutaj warunkiem jest, już masz rodzinę, jeżeli to jest rodzina za granicą, to jak gdyby to bez tych stań, to to może tak zostać, albo jeżeli opiekujesz się kimś znaczy są oczywiście też takie rzadkie przypadki.
Bo wtedy jest to trudne w praktyce, ale albo na przykład, jeżeli masz ograniczony kontrakt o pracę, na przykład na 5 lat.
To wtedy też nie wymaga się od ciebie, żebyś tam zrezygnowała z wszystkiego.
Głos 1
Co żeby się osiedlić po prostu w innym kraju na.
Głos 3
Ten określony okres zmienić to miejsce zamieszkania lub jeżeli jest to na przykład w branży budowlanej, gdzie generalnie ma się takie taką wyrozumiałość, że tutaj to jest tak tak często zmieniająca się i w ogóle, jeżeli chodzi o o przepływ pracowników, że tutaj to też samo w sobie jest już takim łagodnym.
Warunkiem, że w tym wypadku nie trzeba tego miejsca zamieszkania zmieniać.
Także to są też i wtedy.
Głos 1
Rozumiem, że te właśnie przejazdy między Polską a austrią na przykład możemy sobie też odliczać jak.
Głos 3
Do wysokości 306 € na miesiąc koszty przejazdu.
I gdybym właśnie wynajęła sobie tu mieszkanie albo.
Sporadycznie nocowała to też również takie koszty.
Głos 1
A na przykład, jeśli powiedzmy pracuje osoba w Austrii, rodzina, część rodziny oraz dzieci są w Polsce.
Czy wtedy ulki na dzieci też przysługują tak?
Głos 3
Jak najbardziej to jest też właśnie zagwarantowane prawem Unii Europejskiej, że nie ma tutaj, nie ma tutaj takiego.
Wszyscy są tak samo traktowani na takich zasadach i to, co się przysługuje tutaj pracownikom stąd.
Tak samo pracownikom z innych krajów.
Głos 1
Zaczęłam o ulgach dla dzieci, myślę, że to byłby kolejny kolejna godzina tutaj, więc zostawimy sobie to na następny raz tak myślę, bo myślę, że to też spotkałoby się z dużym zainteresowaniem, ponieważ rodzin z dziećmi tutaj w Austrii mamy sporo.
Zresztą wy też w umowie się przekonujecie w takim razie dobrnęłyśmy do końca, chociaż wiadomo, temat jest niewyczerpany, bo chyba ciężko go wyczerpać i myślę, że Agnieszka tu ze swoim wieloletnim doświadczeniem mogłaby nam jeszcze bardzo dużo ciekawych rzeczy poopowiadać.
Ale tak jak wspomniałyśmy odsyłamy was na stronę Ministerstwa Finansów w KO, tam sobie wszystko możecie.
Tam sobie wszystko możecie znaleźć.
Oczywiście ja się postaram.
Ee wszystko podlinkować.
Mamy nadzieję, że troszeczkę wam albo rozjaśniłyśmy albo namieszały śmy, ale jak będą kolejne pytania to tym lepiej, bo jak widzicie kto pytanie błądzi, można się dużo rzeczy dowiedzieć, a.
A się okaże, że pewnie w przyszłym roku jak sobie wszystko pięknie podliczymy to to zarobimy na jakieś fajne wakacje to to na pewno będzie nam łatwiej to wszystko zrobić.
Jak agnieszko dziękuję ci bardzo, że podzieliłaś się swoją ogromną wiedzą i doświadczeniem, że znalazłaś czas, że tutaj tak się świetnie przygotowałaś, bo wy tego nie widzicie.
Ja to widzę.
Agnieszka przyszła ze swoimi notatkami, tak, że świetnie świetnie przygotowana.
Dziękuję ci bardzo.
Głos 3
Dziękuję ci Marcina za zaproszenie.
Naprawdę mam też bardzo mocną nadzieję, że nie nasza mam w głowach.
Tak zrobiłam sobie notatki, żeby tutaj nie nie zastanawiać się długo.
Mam nadzieję też, że Przepraszam za używanie tych niemieckich.
Zwrotów, ale to była też świadoma decyzja, żeby potem jak gdyby.
Nie szukać tłumaczeń, które by były nie takim dokładnym odzwierciedleniem tego, co tutaj po prostu.
Ustawodawca miał na myśli, nazywając to takie tak.
Głos 1
Więc myślę, że jednak większość z nas mieszkających tutaj też szybciej połapie się w tym, jeśli to będzie po niemiecku.
Rozliczamy się tutaj, więc myślę, że nie powinno być z tym problemu.
A jak sama dobrze wiesz, jest też często bardzo ciężko coś przetłumaczyć, jeden do jednego i może być to również mylące.
Szczególnie gdzie mamy tak dużo szczegółów i szczególików.
Ja myślę, że dotknęłyśmy tylko wierzchołka góry lodowej.
Głos 3
Ale.
Całkiem i wiele innych.
Rzeczy, które można sobie odliczyć tak, ale.
Głos 1
Ale to jest to jest temat rzeka i kto wie, może za rok przy okazji tak the arbit, a może i wcześniej Agnieszka już drugi raz w studiu, także wiek do nas trafić.
Zobaczymy co z tego wyjdzie.
Mamy trochę pomysłów, być może zrobimy tutaj jakiś poradnik dotyczący rozliczeń Jeszcze raz ci bardzo dziękuję.
Za twój czas i za to, że go nam poświęciłaś.
Yy i co do zobaczenia?
Głos 3
Było mi bardzo miło do zobaczenia.
Głos 1
Moją gości nią była dzisiaj Agnieszka sysło.
To była audycja z okazji tak the arbit w Radiu frajda swoje radio in bruk, a ja nazywam się Martyna Ostrowska.
Do zobaczenia do usłyszenia.
Głos 3
Cześć pa pa pa pa.
Podcast Summary
Key Points:
Agnieszka Sysło, współzałożycielka stowarzyszenia Mowa Tirol, opowiada o swojej ścieżce zawodowej jako doradczyni podatkowej w Austrii.
Omawia proces zdobywania kwalifikacji w zakresie księgowości i doradztwa podatkowego poprzez kursy w Austrii.
Wyjaśnia kluczowe aspekty rozliczeń podatkowych, w tym koszty uzyskania przychodu (Werbungskosten) i częste błędy.
Podaje praktyczne wskazówki, np. korzystanie z kalkulatora Pendlerrechner i obowiązek przechowywania dokumentacji przez 7 lat.
Summary:
Rozmowa z Agnieszka Sysło, doradczynią podatkową i współzałożycielką stowarzyszenia Mowa Tirol, koncentruje się na jej zawodowej drodze oraz praktycznych aspektach rozliczeń podatkowych w Austrii. in. Buchhalter i Bilanzbuchhalter), kończące się egzaminem w izbie handlowej.
Obecnie prowadzi własną działalność, współpracując też z kancelarią podatkową, co daje jej szerokie doświadczenie w różnych przypadkach. W części merytorycznej wyjaśnia pojęcie kosztów uzyskania przychodu (Werbungskosten), podkreślając konieczność rozróżnienia między wydatkami prywatnymi a zawodowymi oraz zasadę odliczeń procentowych (np. 40% prywatnego wkładu przy kosztach internetu).
Przestrzega przed częstymi błędami, takimi jak nieprawidłowe rozliczanie ryczałtu za dojazdy (Pendlerpauschale) czy brak dokumentacji, którą należy przechowywać przez 7 lat. Podaje też praktyczne narzędzia, jak kalkulator Pendlerrechner na stronie ministerstwa finansów, oraz wspomina o automatycznym ryczałcie 132 € dla pracowników etatowych. Rozmowa podkreśla złożoność systemu podatkowego i wartość profesjonalnego doradztwa.
FAQs
Typowym błędem jest nieprawidłowe naliczanie ulg, np. Pendlerpauschale, która zależy od liczby dni dojazdu do pracy w miesiącu. Ważne jest też zachowanie faktur i paragonów przez 7 lat, bo urząd skarbowy może je później zażądać.
Werbungskosten to koszty uzyskania przychodu, czyli wydatki związane z pracą zawodową. Można do nich zaliczyć np. koszty internetu, telefonu, komputera czy oprogramowania, ale często trzeba odliczyć część prywatną (standardowo 40%).
Dla pracowników na etacie zakup środka lokomocji nie podlega odliczeniu, bo mają już przywileje jak Pendlerpauschale. Dla osób z własną działalnością gospodarczą transport do pracy może być kosztem uzyskania dochodu.
Należy użyć kalkulatora Pendlerrechner na stronie austriackiego ministerstwa finansów. Wprowadza się adres zamieszkania, miejsce pracy i typowy dzień pracy, a kalkulator obliczy odległość i przysługujący ryczałt.
Tak, pracownicy na etacie mają automatycznie odliczane 132 € rocznie na Werbungskosten. Dodatkowo można rozliczyć koszty związane z pracą zdalną, jak internet czy komputer, ale często z odliczeniem części prywatnej.
Wszystkie faktury i paragony związane z odliczeniami należy przechowywać przez 7 lat. Urząd skarbowy może je zażądać nawet po tym czasie, a brak dokumentów może skutkować zwrotem nadpłaty z odsetkami.
Chat with AI
Loading...
Pro features
Go deeper with this episode
Unlock creator-grade tools that turn any transcript into show notes and subtitle files.